时间：2023-01-03 20:19:45
（2021年2月20日）
按照上级组织生活会安排部署要求，紧紧围绕“深入学习贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”做到“两个维护”，提升基层党组织组织力，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，对照遵守政治纪律和政治规矩的根本要求及正反典型，严肃开展批评和自我批评，深刻自省，深挖思想根源，明确了下一步工作的努力方向和整改措施。现将具体情况报告如下：
一、存在问题
1、思想观念方面：思想觉悟还不够高，对党中央的一些方针政策还停留在阅读的层面上，没有深入仔细研读，没有时刻自觉以最新的理论成果武装自己、改造自己、提升自己，对社会上一些不正当言论的抵制意识有所弱化。应结合本职工作，进一步加强自身业务学习，坚持政治理论学习。把精力放到为人民服务中去，干好本职工作。
2、服务意识方面：存在为群众服务意识不强，在接待群众来访时，有时存在急躁情绪，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。作为一名村干部，要加强自身形象的约束，对群众要和蔼、宽容。
3、精神状态方面：在实际工作中，由于受当前形势变化快、工作压力大、难点问题多、生活方式多样的影响，有时候存在干的劲头不足、拼的勇气不大、闯的魄力不足等问题，没能时时刻刻保持奋发向上的精神状态。
4、工作作风方面：缺乏苦干实干精神，思想上安于现状，没有创新精神。
二、原因分析
1、坚定理想信念的自觉性不够强。面对新形势新变化，缺少更加坚定的理论自信，导致理想信念出现松懈，进而放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标”，静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定。
2、缺乏自觉当好群众利益代表的责任感。忘记了我们党一切工作的出发点和落脚点都是为了人民群众的根本利益，认为管好自己，干好工作，不让群众有意见就够了，没有好好想想今天在党做什么，讲宗旨，争做群众的贴心人。
3、党性修养提升不快。缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦干、主动担当，在艰巨繁重面前，有畏难情绪，在问题矛盾面前退缩，在歪风邪气面前，不敢直接亮剑。在点滴成绩面前，沾沾自喜，在本职工作岗位面前，安于现状、不思进取。
三、整改措施
1、树立宗旨意识，始终把群众放在心里。一是真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风，站在群众立场谋划工作，多为群众办好事、解难事。二是坚持入户走访，一定要深入基层、深入群众、认真倾听群众呼声，增进对群众的真挚感情，争做群众的贴心人。
民主生活会发言
组织部长民主生活会发言剖析材料按照市纪委、市委组织部《关于加强领导干部作风建设专题民主生活会的通知》要求，我认真学习了总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话和作风建设的有关文件，同时，对照总书记提出的八个方面良好风气的要求，认真回顾自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的情况，对自己进行了一次深刻剖析，现简要汇报如下，不妥之处，请领导和同志们批评帮助。一、对照检查情况领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务。作风是一切工作的生命线。作风扎实，工作就推进得快、完成得好；作风浮躁，工作就会打折扣、甚至出问题。领导干部的优良作风应该体现在加强党性修养、树立大局意识上，体现在正确贯彻执行党的各项制度、纪律上，体现在真抓实干、全力抓好分管各项工作上，体现在正确看待个人进退、淡泊名利上，体现在廉洁自律、洁身自好上。在这几方面，我对自己提出了严格要求：一是时刻不忘学习。一名领导干部，要坚定政治立场、不断提高思想理论水平、更好地指导和推动工作，必须始终把学习摆在突出位置。为此，自己根据本职工作需要，在深入学习干部、人才、基层组织建设等各方面业务知识的同时，坚持把党的十六届六中全会、省市党代会会议精神、科学发展观、构建和谐社会、建设社会主义新农村和沿海经济社会发展强省等一系列政策理论知识作为学习重点。通过学习不断提高应对新局面、新问题的能力，把思想统一到中央和省市委的要求上来，统一到新阶段打造××*的历史任务上来。二是认真贯彻民主集中制。认真遵守常委会的议事规则和组织纪律，自觉履行职责。在集体讨论重大问题时，敢于坚持原则，讲真话，讲实话，自觉从维护集体领导的大局出发，积极参加讨论，提意见、谈看法，正确行使自己的权利。对分管的组织部门，完善了部务会、部长办公会等议事制度和议事规则，重大问题实行集体决策，不搞一言堂，不固执己见，充分发挥集体的作用，注重听取基层干部群众的意见，努力使每一项决策、部署的每一项工作都能反映实际情况，符合全区工作大局的需要，不摆花架子。三是扎实推动工作。近年来，组织工作大事、要事相对集中，自己能够突出重点、把握难点，集中精力抓好各项工作的落实。在干部任用上，坚持把是不是“靠得住、有本事、肯实干、能干好”作为评价和使用干部的依据，树立正确的用人导向，引导和鼓励干部大胆干事、大胆创业。为提高干部队伍“干事、创业、为民”的意识和能力，每年对全区科级干部和后备干部进行大规模轮训。着眼加快发展、科学发展，大力推进人才兴区，在深入调研的基础上，组织起草各类相关文件，营造了良好的人才成长环境。立足于抓基层、强基础，以巩固先进性教育成果为主线，深入开展后进村治理整顿、“强村工程”建设、创建“社区党建示范小区”和“五好”非公企业支部活动，以“设岗定责”为抓手加强党员教育管理，充分发挥党建和组织工作的政治优势，为促进全区改革发展稳定奠定基础。四是倍加珍视团结。一个地区能否持续快速的发展，需要有一支素质高、能干事、团结一心的领导班子和干部队伍。在工作中，我能像爱护眼睛一样珍惜维护团结，真正把团结作为一种素质来培养，作为一种境界来提升，牢固树立团结意识，自觉维护集体领导，积极支持班长和其它成员的工作，坚持不利于团结的话不说、不利于团结的事不做。五是端正生活作风。作为组织部长，始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”，看作是一种责任，看作是一种奉献，时时处处严格要求自己，管住自己的手，在功名利禄面前不伸手；管住自己的腿，不跑官要官，不涉足“酒绿灯红”等不健康场所；管住自己的嘴，不封官许愿，不跑风漏气，时时处处修身正己，规范自己的言行。二、自身存在问题一是政治理论学习和业务学习不够深、不够透。几年来，自己虽然比较注重政治和业务知识学习，但由于事务繁忙、精力所限，在知识广度和深度上学的还不够，对有些知识只是走马观花、浅尝辄止，停留在一知半解、似懂非懂状态。在学以致用方面，用新知识、新理念指导工作显得不足，工作中也显得创新不够，开拓不多。二是工作作风不够深入扎实。由于分管的组织工作内容多、范围广，牵涉精力较大，工作中一般性的要求相对多一些，具体指导少一些；按部就班的工作多一些，超前谋划、开拓进取少一些；在办公室的时间多一些，深入基层了解实情的时间少一些。三是在党风廉政建设方面，虽然能够自觉遵守“四大纪律、八项要求”，贯彻执行《领导干部廉洁自律的暂行规定》等规章制度，不搞特殊，不刻意追求生活上的舒适安逸。但碍于情况，有时在接待方面有超标准接待的现象，存在着陪吃陪喝等问题，反映出自己在廉洁自律方面要求的还不够严格。三、今后努力方向一要切实加强理论和业务学习，努力提高政治与业务素养。一方面，积极参加区委中心组的学习，并且把区委班子形成的好的学习方法和风气坚持、发扬下去，全面系统地学好政治理论。另一方面，认真搞好自学，在学习的深度、广度上下功夫，做到勤学多思。三是在学用结合上做文章。坚持理论联系实际的马克思主义学风，自觉把理论学习与工作实际相结合，在准确把握区情的基础上，深入思考组织工作面临的新形势、新任务，使组织工作与全区工作大局，在总体目标上相一致、在指导思想上相协调，保证正确的工作方向。二要努力转变工作作风，增强服务意识。一是大力弘扬实事求是、真抓实干的优良作风。加强调查研究，挤出更多的时间深入基层，深入群众，听实话、摸实情，掌握第一手材料，真正做到出实招，办实事，密切同基层干部群众的联系。二是解放思想，推动工作创新。要勇于冲破一些条条和框框，研究新情况、探索新思路、提出新举措，力求在开拓中找出路、在创新中促发展。对要落实的任务做到换一个角度定位、换一个方法探索、换一个思路突破，努力使干部队伍建设、人才队伍建设和基层组织建设等各项组织工作再上新台阶。三要加强党风廉政建设和廉洁自律，时刻体现共产党员的先进性。一是率先垂范。提高对自身标准的要求，要他人做到的自己首先做到，要他人不做的，自己首先不做，为部门和基层干部做出表率。二是要加强干部党风廉政建设教育。继续认真学习贯彻中纪委七次全会精神，全面落实党风廉政建设责任制，增强干部自尊、自重、自警、自律意识，构筑反腐倡廉的防线。三是积极开展批评和自我批评。通过民主生活会、谈心活动等，加强与班子成员的交流，互相提醒、互相帮助，警钟长鸣，防微杜渐。
纪念建党90周年组织生活会上发言(网稿)
丁文
2011年5月
按语：三人为众！在中华人民共和国成立62周年国庆的长假中，我等应约去探望了曾在石化部石科总院共过事的战友丁文大姐。丁大姐长我九岁，1930年5月出生于天津一个工人家庭，九岁为生活所迫去工厂做童工，至十四岁上学。天津解放后，1949年3月参军，1953年5月加入中国共产党，先后在中国人民解放军第48军144师政治部任宣传见习干事，海军子弟七一小学支部书记、甘家口街道革委会文教主任等职，1985年于从育部师资队伍管理处处长任职离休。我是文革后期与她在石化部石化科技总院相遇认识，那时她在院政工组搞宣教工作，我那时在院新型材料室负责新型(特种)合成橡胶科研管理工作并兼任党支部宣传委员，因工作关系相识，由于政治思想观念、党性原则、立场观点认识一致，成为无活不谈的挚交好友。丁大姐经常以玩笑口吻戏虐自称，她和我(朋友昵称我吴姑奶奶)、李老二(志民)、何姑奶奶(何生)是三女一男，敢于与当时横行霸道、不可一世的大“四人帮”暗斗抗争，互帮自救，千方百计地去保护父辈、战友的小“四人帮”。老友相聚话语笑声朗朗不减当年，回忆与思考共言回顾，我们伟大的中国共产党建党九十周年历程，以我们这一代人(二、三十年代出生的)耳闻目染、亲身经历，鉴证了中国共产党的英明伟大、光辉正确、经验教训和新中国建立来之不易的成就。思绪万千、千言万语归结一句活，“没有共产党就没有新中国！”这次聚会中，我有幸拜读了丁大姐在“纪念建党90周年”组织生活会上的发言文稿，她道出了我们那一代做为一个共产党员的思想境界、信仰信念、理想共识。为祝愿我们中国共产党人的全心全意为人民服务的品德精神，优良传统作风代代相传，特在网上转载全文，供网友共读、互勉！(吴持生)
我是在“东亚病夫”、“一盘散沙”、“华人与狗不得入内”的殖民地半殖民地屈辱生活的一代青年人；亲历并目睹帝国主义、官僚资本主义、封建主义在中国大地上掠夺、压迫和屠杀中国人民大众的境况。以毛主席为领袖的中国共产党领导人民革命队伍推翻了三座大山的统治，解放了人民大众。毛主席共产党是人民的恩人，我觉得党的恩重如山情深似海。
中国共产党是从血泊中走出来的，曾经与残酷镇压革命的敌人进行过艰苦卓绝的斗争，付出了巨大的牺牲代价。党自身在幼稚时期，也曾造成失败的沉痛教训，例如：曾经领导群众搞“飞行集会”或者学习苏联十月革命那样搞“城市暴动”来推翻反动统治的尝试。“4.12”大屠杀警醒我们党,确认了这种革命模式在中国是行不通的。
记得1949年3月我参军后，开始学习毛主席的著作，接受党史的教育。毛主席在《论联合政府》一文中，记述：我们党是在“揩干身上的血迹”“掩埋了同志们的尸体”“继续前进”的。我遇到的党员领导干部，以亲身经历的体验讲解革命在教训面前跌到了爬起来的关键是“继续前进”。我们党的征程从来没有过一帆风顺的情形，总是在前赴后继中奋斗着；在接受教训中成长壮大和取得胜利的。以此教育我们这些青年人，也要像老党员那样过“五关”（指：家庭关、恋爱关、生死关、艰苦关和委屈关），做好这种准备才能入党。那些前贤先烈们无私忘我地过“关”斩将的榜样人物和事迹，感动和鼓舞我们坚决地走上为人民和祖国事业奋斗到底的人生之路。
我参军后分到中国人民解放军第48军144师政治部工作，这个部队红军时期曾有“强渡大渡河18勇士”，抗日战争中有“狼牙山五壮士”，解放战争有董存瑞和人民世纪花木兰郭俊卿等诸多的英雄模范。我们接受了一系列的政治教育，其中党在吸取教训中找到并掌握了建党、武装斗争和统一战线的“三大法宝”。
在建党中培养了“三大作风”：其一，“实事求是”的思想作风，这是老同志们传达毛主席根据马克思的辩证唯物主义的科学原理，概括而成的，以此作为党的思想路线和思想方法。其二，全心全意为人民服务，时刻不脱离人民群众的作风，“从群众中来到群众中去”是我们党的工作路线和工作方法。其三，坚持开展批评与自我批评。这是使党的队伍保持不断修正错误增强团结战胜困难的民主作风。我们党组织必须遵守“民主集中制”“少数服从多数”“下级服从上级”“个人服从组织”的民主原则。当年我们每周都要过一次组织生活，开展批评与自我批评。党提倡“知无不言，言无不尽”“言者无罪，闻者足戒”“有则改之，无则加勉”。我亲历亲见过人民解放军连队召开民主生活会议的情况。
连长和指导员站在队列的前面，听取战士们的意见。会议体现了官兵一致的原则。这样感动了我们这些后来者。当时我所在的部队中有半数以上是解放过来的战士，看到这样的官兵关系，纷纷要求留下来参加解放军。很多人提出申请入党和原来的工农子弟兵一样与敌人拼杀。不少人入党后在南征路上为人民事业壮烈牺牲，很多人在战场上立功受奖。共产党是以良好的作风和不怕牺牲，为人民根本利益而出生入死地奋斗。受到人民大众的爱戴。受过“三大作风”教育和培养的干部虽然每人都有个人的性情,但在完成党交给的革命任务和在遵纪守法以及接受群众批评指责面前,总是毕恭毕敬的。我没有看到他们有欺压下级或阿谀奉承领导的表现。
中国共产党在世界人口最多的国家里执政，是很不容易的事。建国后，党提出“独立自主”、“自力更生”、“艰苦奋斗”、“多快好省”的建设社会主义。在这种方略和路线指引下，取得了伟大的业绩和胜利，令国内外人民大众瞩目。当时由第三世界国家力举，将中华人民共和国的代表抬进了联合国；也让形形色色代表帝国主义利益的人不敢小看了。他们从“围困”、“禁运”、“挑战”、“反攻”中转身与我们谋求和解。我亲历尼克松访华时的情形，人民群众从中感受到祖国的强大而扬眉吐气了。
这么大的国家在四面“围困”中求发展，有过艰难的历程。共产党老一代，十分关注干部队伍在新的历史条件下，是否会被“糖衣炮弹”击中。所以,在每一个政治运动最后都有党内“整风”阶段,听取群众意见反对官僚主义。60年代，国内外的“共运”中发生了重大的变化。毛主席党中央提出意识形态上的反修防修的阶级斗争。其实早在“四清”运动的前期，整四不清干部时出现了问题。后来毛主席提出经党中央通过的“无产阶级专政条件下继续革命路线”的理念。不久引发了文化大革命（简称“文革”），反修防修成为整“走资本道路当权派”的政治运动主课题。很多老干部和我们这一代党员在传统的“相信群众相信党”的理念指导下，迎接了这一场人民战争式的政治革命风暴，一般都能做到躬身接受群众的批判和斗争。我在亲历中看到社会上的各个群体。如：干部队伍、知识分子队伍、工农队伍、青少年学生队伍在这场政治运动的舞台上演出了形形色色的角色。出现了层层的权力之争；“红卫兵破四旧”运动一段时间出现无政府状态的骚乱与动荡，殃及了众多的百姓；在“怀疑一切”“打倒一切”“无中生有”“无限上纲”的大批判中，造成了大量的冤、假、错案，伤人之众是过去政治运动中罕见的。这一政治领域的失误，为“共运”史提供了极有价值的教训。我看这不是追究哪一个领导人责任就可以了事的。
“文革”结束后，我目睹社会上出现过用大批判的形式“无中生有”“无限上纲”地批判毛泽东同志的现象，遭到党组织和广大党员群众的反对。一些老一代同志出来证明，如彭真等同志说解决江青等“四人帮”问题，是毛主席生前第一个发现和提出要解决的问题。不赞成批判毛主席。我认为共产党人过往历史的经验和教训为后人构筑了垫脚石和桥梁。毛泽东著作中大量政治、军事、经济建设上的论述，代表那一代人精神文明的高度；他的诗词著作表述了中国人民英豪气概和优秀的文学品质，至今无人可以与之相比肩。这些宝贵遗产是世界人民更是中国人民的宝贵财富。这是任何反对派都不可能撼动的历史事实。我们在征程中遇到的种种灾难、艰险、坎坷和委屈总是反省检点自我，吸取教训，从来没有埋怨和迁怒于党组织和革命老一代人的心理。
党在发展市场经济上缺乏经验。“改革”开始，没有在市场经济基础上建立上层意识形态的经验，也未能对解决未来出现的社会矛盾做出科学的预案。这可以说是我们党在新时期执政中，难免遇到的教训。有的人用卑劣的手段谋取加入共产党，为了当“官”他们可能在短期获得利益，但在党的史册上会遭到唾弃，留下时代的骂名。这究竟是福？还是祸？由其个人负责。总体上党组织中多数同志是廉洁的。
我想教训并不可怕，需要认真吸取和对待。我们全党团结起来，坚持正确的政治路线和组织路线发扬优良的民主原则和作风，引导那些有影响力的知识分子正确地领航社会舆论，发动劳动人民同心协力，献计、献策、出力实干，把教训做为前进的资源和动力，会度过各种难关取得新胜利的。
如今从GDP指标上看，令世界各国上层社会瞩目，同时,我们也看到当今世界新动荡的情况。眼看着老牌殖民主义者的思潮又有翻腾。他们要想从原来的殖民地和半殖民地国家获取资源利益，都设法先把这些国家的政坛搅乱。为此我们党和人民不会掉以轻心的。依靠人民群众坚决防范殖民思潮在中国搞动乱。
2021年简单的组织生活会发言材料
通过参加“不忘初心、牢记使命”的学习活动，我结合自己实际情况，从各方面查找问题，剖析原因，并制定整改措施，详情如下：
一是政策理论学习不够深入。党的新理论、新观念、新思路集中学习后，自己很少再去单独进行研究、学习，刻苦钻研的精神有待加强。理论联系实际方面做的也不够到位，在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践上还有差距。
二是创新意识还不够强。能够将日常的工作任务和上级交办的任务完成，但是往往是按部就班，缺乏创新意识。习惯性的按照老习惯、老办法考虑问题，不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作新局面。
三是担当意识还不够强。虽然平时对各项工作都能认真负责地抓好落实，但在碰到与己无关或关系不是很大的事情或问题时，存在多一事不如少一事的现象。工作中有时也也存在求稳，求不出事，求过得去的现象，没有用更高的标准、更严的要求开展工作。
下一步整改方向：
一是加强学习，强化理想信念。二是加强党性锤炼，强化创新意识。三是加强责任心，强化担当意识。
按照**党委和集团党委关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求，我认真做开展自学和集中学习研讨，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神、《习近平谈治国理政》第三卷等内容。采取学习研讨交流的方式，按照规定的学习篇目，通过读原著、学原文、悟原理，做到真学真信真用。同时，紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，现将对照检查材料汇报如下：
一、存在的问题及表现
一是缺乏持之以恒的学习精神。面对当前形势要求，把更多精力放在自身工作的“硬指标”上，不能很好地处理工学矛盾。在全面深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想上还有差距，精神“篱笆”扎的不牢，在原原本本学、系统把握学、拓展延伸学、联系实际学等方面下功夫不足，尤其是在学习与实践的结合上，没有做到带着使命学、带着感情学、带着责任学。例如，在支部组织生活中，没有充分发挥书记作用，“三会一课”、主题党日活动虽然能保证按时参加，但是学习时长、学习效果得不到充分保证，“规定动作”达不到满分，“自选动作”得不到高分，没有实现领导干部带头学、率先垂范学。学习招法不多、切入不准，举措不实，工作思路和招法明显不足。
二是缺乏博学笃志的理想信念。理论武装还不够深入，思想不够解放。有时会惯性使用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工作。随着工作越来越繁杂，自我加压、持之以恒的劲头有了缺失。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面，特别是在活学活用，转化运用方面还不够，没有真正内化为价值取向、思维素养和理念思路。严守政治纪律还不够坚决，党性修养不够。有时会放松党性修养的要求，没有做到时刻严以律己，存在思想境界不高的表现。思想方面还没有真正转变过来，执行纪律规矩，高压所迫多于内心主导、被动服从多于习惯养成、法纪震慑多于政治自觉，有时还存在“差不多”就行的模糊心态。对公司机关党建工作的推进没有做到细致深入，开拓创新，没有做到“内化于心 外化于行”；对存在的困难和问题，存在把握不准确、协调不全面的现象，一定程度上也影响了工作的推进。
三是缺乏“两个维护”的使命担当。面对社会上、公司内的各种“杂音”，对身边一些人发表的负面言论，虽然能做到及时纠正和批评，但多数只是口头上发发牢骚、说说而已，不需要“上纲上线”，缺乏斗争精神，没有体现出同错误言论针锋相对的力度和勇气。围绕如何抓好党建，促进经济工作与党建工作更好融合方面动力不足、存在“本领恐慌”。在引导激励干部职工充分发挥自身优势，系统性新思想新思路新举措的想法和论断还没有完全形成。
四是发挥党建引领作用不够充分。在切实推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进方面存在差距，对党建工作的重要性和紧迫性的理解和认识还不深刻，对党建工作被动抓、抓表面的时候多，主动抓、抓实质的时候少。党建工作与经济工作结合不紧，在围绕安全生产、工程结算、诉讼压力、债务化解等方面，缺少努力寻找适合自身发展“出路”的担当和勇气。
五是履行意识形态工作责任不够紧实。带头抓意识形态工作不到位，组织专题会议研究部署意识形态工作较少，更多时候是完成“规定动作”，对下层层传导、压紧压实的力度还不够，开展党建工作的思路、招法不多，措施不够有力，效果不够明显，党委的领航护航作用不突出。
六是开拓创新的想法和愿望不够强烈。缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气，如对公司改革发展进程中党建工作出现的新情况新问题，缺乏见招拆招的本领。在推进日常工作上习惯于按部就班，创新意识不强，在如何打破常规方面做得还不够，导致工作成效不理想，亮点不多，在“高标准、严要求”上有差距。
七是防范化解风险的责任和意识不够自觉。一直以来，面对天房之困，始终严守维稳这一底线，从公司维稳工作领导小组的成立到应急预案的制定，从协调会、专题会对各项工作的推进到碰头会、汇报会对各项工作的检查落实，多点发力、多措并举全力以缓解维稳压力，取得了一定成效，但危机远没有解除。受集团资金紧张影响，集团内部项目建设进度滞后、工程交付延期情况，业主群访信访事件增多，潜伏着巨大的交房违约赔偿风险。
八是学以致用有差距。能够认真学习党的十九届五中全会精神，中央和市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，深入理解中央、市委下步的工作方向，但结合公司实际，如何做好贯彻落实缺少深层次的思考，办法不多，效果不明显。在科学谋划公司“十四五”发展规划上能力不足、谋划不足、研究不足。
九是宗旨意识不牢固。下基层密切联系群众不足，走访群众少，没能广泛倾听群众的意见。对工作安排布置多，检查督促、具体指导少；工作重点不突出，缺乏干劲。对于职工所反映的问题缺乏一抓到底、见实效的招法，为群众服务的宗旨意识树的不牢。存在重结果、轻过程，重重点、轻日常的问题。
十是管党治党韧劲不足。对如何落实全面从严治党要求主动思考不多，把更多的精力放在业务工作上，关注业务工作多，对于开展党建工作力度不够。在党建工作上缺乏“钉钉子”精神，抓落实的实劲和狠劲不够，缺乏针对性、硬措施和强手段。
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习弱化。伴随着工作阅历和工作量的增加，理论学习成为了工作中的“花架子”，学习成了需要被完成的“任务”，学习过程成了“抄笔记、读文件、完成字数”。学习时间没保证，无法保证理论学习真正效果，学习的主动性、深入性和系统性有所欠缺，没能把深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想融入日常、抓在经常，用新理论指导工作新实践上结合不紧。对理论武装的极端重要性重视不够，重业务轻学习表现较为突出。理论功底不够扎实，学习存在“蜻蜓点水”，认为学习是软指标，不如业务工作那样看得见、摸得着一定程度上造成自己的思想认识与政治理论没有并轨，导致运用科学理论指导实践不足，能力不强。面对发展不快不优的现实，深感加快发展是第一要务，迫切需要大项目提振信心、凝聚人心，对党建工作投入精力不足，致使抓发展力度大、抓党建未做到持之以恒。
（二）宗旨意识树立不牢。在大是大非面前能够保持立场坚定、态度坚决，但在一些工作的细枝末节上对自己要求还不够严格，导致部分工作缺乏监督管理力度和创新性。工作时会有保底思想，将部分繁冗的工作标准放在不触碰红线上，在不违反制度和规定的前提下没有做到高标准和严要求。从根本上来说，还是放松了自我要求，对持续不断的自我提高没有完全重视起来，淡化了“不进步就是退步”的理念，存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄的问题。随着工作环境的变化、工作内容的增多，与群众联系的时间少了，同群众交流的次数少了。工作中能够做到重大局，但依旧顾全不到每个人的感受和需要，缺少倾听最底层群众真实的声音，主动服务群众的意识还需要加强，在帮助群众办事解决问题时，办法不够多、力度不够大，为民服务思想不牢固，对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题的认识变得模糊了。
（三）敢于担当精神不够。对照反思个人存在的问题，党性修养不够牢固，在树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”上做得不够，放松了对自己的严格要求。在长时间的工作后，开始缺乏“钉钉子”和“滴水穿石”的韧劲。下基层调研没能起到真正的作用，难以做到深入抓实。对一些工作也有较深的思考，但总有这样那样的顾虑，导致好的思路和想法没有充分实践应用。有的问题表面上是工作问题，但实质上还是责任意识和担当精神不够、干事创业的精神气不足。忽视了自我修养，常用党章党规党纪细照自己的思想有所松懈，时刻按照党性原则自我教育、自我改造、自我锻炼、自我完善的意识树的不牢，在日常工作和生活中精神上有所放松、作风上有所松弛、行动上有所懈怠。
（四）工作思路拓展不宽。统筹思考抓党建、促发展的思路还不宽；习惯按部就班，创新创造不够，抓党建成效不明显。研究解决党风廉政建设深层次问题不够，制度落实力、执行力有待提升；对履行职责不到位、工作滞后等问题，批评教育多、追责问责少，责任压力传导不够。队伍建设有差距。对党员干部部署多、责任分解多，教育引导、监督管理力度需要加大。对党员干部从严管理与调动工作积极性没有真正有机结合。党员干部缺乏落实责任的积极性和主动性，习惯于上级布置什么就做什么；责任分解大多泛泛而言，缺乏针对性。在急难险重任务前，不愿担当，畏难发愁，工作效率和质量都不高。工作的创新意识还不够强，还需站在全局的角度观察、分析、研究当前遇到的新情况、新问题，在探索新时期基层党建工作新措施、新方法上效果不突出，使党建工作的积极性和创造性得不到有效发挥。工作措施较为简单笼统，相关制度的可操作性和实效性不强，没有真正做到用制度管人管事。从源头上预防和治理腐败的举措、办法还不多，权力监督制约的“笼子”扎得还不够紧，对一些重点领域、关键岗位的干部缺乏有效的监管手段。
（五）党建工作与经济工作融合不够。在运用党建工作指导重点难点工作上成效还不够突出，特别是面临维稳、发展等严峻形势，工作成效还不够明显。对新形势下加强党建工作的重要性和必要性认识不足，还没有找准党建工作与业务工作的结合点。党建引领推动中心工作的成效还不明显，在政治优势向发展优势转化上还有差距。对党员干部职工经常性教育、政治理论学习等还应多从公司实际出发，还需要把党内政治生活和学习教育成果更多地转化为公司改革发展的政治基础和组织保障。
五、努力方向和改进措施
（一）提高政治站位，在坚定理想信念上下功夫。坚持以党的政治建设为统领，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记对国有企业党的建设和国有企业改革发展工作的重要指示批示精神，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想理解把握这一思想的基本精神、基本内容、基本要求，在“学懂”中筑牢信仰之基、在“弄通”中补足精神之钙、在“做实”中把稳思想之舵。深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，对照市委提出的天津市国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标，深入调查研究，精准分析研判，抓好结合转化，科学制定符合公司实际的发展规划。面对工作中的热点、难点问题，要善于打开脑袋上的“津门”，敢于突破常规，创新工作思路，努力寻找一条适合自身发展的“出路”，激励引导全体干部职工充分发挥自身优势，破除平均主义、打破“大锅饭”，让新思想新思路新举措在公司改革发展中落地生根、开花结果。
（二）突出政治功能，在规范党组织建设和党员行为上下功夫。以提升组织力为重点，进一步健全党内监督机制和党建考评机制，使党建工作目标明确、任务具体、指标量化、奖惩分明，确保各项任务分解到位、措施到位、落实到位、效果到位。按照集团党委的部署和要求，重点加强对党员干部的日常教育监督管理。严格执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、主题党日等制度，推进组织活动载体和工作方式创新，不断提升党支部活动的针对性和有效性，使支部真正成为团结群众的核心，教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。加强党性修养锻炼，加强党章党规学习，不断增强廉洁自律意识和遵纪守法观念，以上率下，落实全面从严治党的各项要求，坚决抵制歪风邪气的侵袭，始终做到清正廉洁，进一步树立党的形象与威信，实现党建工作全面上水平。继续开展“六大红色工程”创建活动，进一步细化创建标准，自觉坚持更高工作标准，增强瞄准一流赶超先进的信心和勇气，努力营造立足本岗、奋勇争优，党员人人争当标杆、争当旗帜的浓厚氛围。把党建工作与企业发展紧密结合起来，做到在解放思想中真抓实干，在转变观念中破解难题，在更新思路中转变方式。
发言材料
习总书记在党的十九大上向党员发出了“**”的号召，区委区政府安排在全区开展“**”主题教育学习以来，街道党工委通过多种形式开展了主题教育学习活动，并进行了研讨，通过学习、交流本人收获甚多，感受颇深，我将结合实际工作，谈谈自己的认识和体会。
一、践行宗旨守初心
我们共产党人，无论走多远，都不能忘记从哪里出发、为什么出发、要走到哪里；我们共产党人，无论走得多艰辛，不管有多少陷阱、都将勇往直前，义无反顾。新中国成立70周年之际，以***同志为核心的党中央作出重大部署，在全党开展“**”主题教育，“**，找差距、抓落实”，正当其时。初心即承诺，就是要始终以百姓之心为心，以百姓之梦为梦，以百姓对美好生活之向往为向往；使命即奋斗，就是要忠诚干净担当，为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。
二、知重负重担使命
作为街道的一名党员领导干部我将以上率下，带头深入学习新时代中国特色社会主义思想，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，带头**，带头运用批评和自我批评武器，带头坚持真理、修正错误。坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，不断纯洁党的队伍，保证党的肌体健康；坚持补短板、强弱项、固根本、防源头、治苗头、打露头、堵塞制度漏洞，健全监督机制；自觉向书本学习、向实践学习、向人民群众学习，加强党性锻炼和政治历练，不断提升政治境界、思想境界、道德境界，全面增强执政本领，努力把我们XXXX建设成为一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。
三、
对标看齐找差距
通过这次主题教育的学习，使我更加深切体会到干事创业担当精神对事业发展的重要性。作为XXXX的党员领导干部，要学以致用，要先从自身找问题，在以往的学习、生活和工作中我个人就存在以下几点问题：1、将较多的精力放在了业务工作上，未能按时参加组织生活。政治学习流于形式，流于表面。没有持续不断地加强政治理论学习，缺乏深度的研读和理解,思想精神跟不上新时代内伐,说穿了就是精神上的“缺钙”，政治上得了“软骨病”。
2、
对基础党务知识掌握不够全面，认识上不到位。由于对党务知识的重要性认识不到位，影响了党务工作的开展，出现了重业务轻党务的思想，认为业务工作是硬指标，党建工作是软任务。
3、与居民群众联系不紧密。作风建设的核心是保持党同人民群众的血肉联系，是以人民为中心价值取向对党自身提出的道德要求。***说：“党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。党的作风正，人民的心气顺，党和人民就能同甘共苦。”
四、锐意进取抓落实
（一）针对思想建设形式化的问题。我将进一步加强学习，增强思想认识，明确学习方向。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，以理论上的清醒和坚定，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。要有坚定理想信念，在遇到任何困难时，运用思想理论武装的头脑，及时排忧解难。
（二）针对基础党务知识掌握不够全面的问题。在今后的工作、生活、学习中，要认真处理好工作与学习的关系。我将再次制定自学计划深入学习党务知识，坚持每天自学1小时；坚持每周开展一次组织学习，不仅认真带头自学，而且学习的内容要进一步拓展。切实做到认真学、反复学、请教学，直到自己学懂弄通为止，做到边学边改边落实。
德育副校长组织生活会发言材料
一、政治思想意识不够强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。
二、创新意识不强，宗旨观念不够牢固。一是在开展德育工作中，开拓创新意识不强，创新观念树立得不牢固，工作中没有新的亮点，想问题、干工作、办事情循规蹈矩、按部就班，缺乏前瞻性，还不能用全新的思维和方式开创性的开展工作。二是工作中有安于现状的思想，凡事不求卓越，对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务，而缺乏创造性的开展工作的意识和魄力。三是工作过于小心谨慎，不够大胆泼辣，有瞻前顾后的思想。
三、学习不够深入。当前工作形势对我们的综合素质提出了更大挑战，学习是刻不容缓的事情。但是自己在政治理论学习和业务学习上都不够深入细致，对于一些新知识、新理论，只是一知半解，缺乏刻苦专研的精神，尤其是在工作繁忙的时候，忙于一般性的事务工作，学习还不够深入。在各项政治理论学习中，还存在有一定的走过场的做法。今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法，在理论深度上下工夫。
四、业务知识不够钻研。对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，没有预见性和前瞻性，有些工作做不到提前预设，想不到前头，在工作中遇到问题和难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视，缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。实践中，存在经验不足的现象，有些事情做起来心有余而力不足。科研意识不强，方法不新，活动不实，形式单一。
五、工作作风不够扎实。深入年级组与班级开展调研工作不到位，工作作风不够扎实，抓工作力度不够。在工作中自己虽然喜欢与基层同志接触，对一些具体工作敢抓敢管、敢于监督、勇于负责。但是在深入调查研究上没有下功夫，工作中沉不下去，深入年级、班级为教师、学生、家长服务意识不强，缺少人文关怀，致使工作中勇气有余而谋略不足。开展学校德育工作，创新精神不强，创新意识不够，主动性欠佳，遇到问题总是等校长指示，不积极通过提高自身能力来解决问题，一定程度上还存在“多做多错，少做少错，不做不错”的思想；缺乏敬业精神，对学校德育工作的发展方向，只知道大概，没有搞精搞细；对领导交待的工作，只满足于一般的完成，只求过得去，不求过得硬，没有动脑想办法怎样将其做的更好。需要在以后的工作中不断的自我加压，从每一件小事做起，从每一个细节做起，以更高的标准，更严的要求，更踏实的工作作风要求自己，要精益求精、追求一流的工作质量，切实做好每项工作。
六、工作急躁，有冷热现象。工作方法有时不够恰当，不够策略，表现在有时处理一些问题时缺乏冷静思考，不注意小节，缺乏换位思考，在有的问题上有些冲动，以自我为中心，不顾及他人的感受，影响教师工作积极性的充分发挥。
七、学校德育管理还没有形成一套科学、合理、严密的管理体制，仍然沿用多年来德育工作的管理模式，穿新鞋，走老路；有时候遇到一些棘手的问题时，不敢面对现实，不敢果断的处理矛盾，工作中有畏难情绪，；德育考核评价机制不够健全，评价系统不够完整，评价方法不够科学，定性与定量不能够很好的结合起来，造成德育评价的不合理、不公正、不公平，不能够充分调动广大教师的工作积极性，因此，德育工作的实效性不强，达不到预期的效果。
总之，通过这次组织生活会，我将结合实际工作，在“两学一做”的深度和广度上做文章，在科学和务实上下功夫，以十九大的精神为引擎，严格要求自己，不断加强德育工作的责任感和紧迫感，在学习活动中接受教育，提升素质，增强本领，把思想和智慧更好地凝聚在推进我校教育教学工作协调发展之中，以扎实有效的工作推动学校创新教育工作的深入开展，以实际行动助推学校又快又好的发展。
开展“讲看齐、见行动”学习讨论是学习贯彻党的十八届六中全会精神的重要抓手，是持续深化“两学一做”学习教育的重要举措。以下是关于“讲看齐见行动”专题组织生活会发言材料。
“讲看齐见行动”专题组织生活会发言材料【1】
要统一思想，凝聚力量，充分认识开展“讲看齐、见行动” 学习讨论的重大意义，切实增强“讲看齐、见行动”的使命感和责任感，增强看齐的思想自觉和政治自觉，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，更加坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威，更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
要认真领会、吃透精髓，坚决把“讲看齐、见行动”学习讨论各项部署落到实处。坚定不移树牢核心意识，坚定不移向党中央看齐、向党的理论路线方针政策看齐、向党中央决策部署看齐;全镇党员干部要时刻牢记自己的党员身份，以鲜明的态度、坚定的决心、有力的举措，在实践中看齐、在行动中看齐，推动中央决策和省委、市委、县委部署在全镇得到有效落实，真正以“五大发展”理念统揽全镇经济社会发展全局，全力加快“四个xx” 建设，以实现“十三五”良好开局的优异业绩检验学习讨论的成效。
要强化担当、落实责任，牢牢把握“讲看齐、见行动”学习讨论的关键环节和要求，确保“讲看齐、见行动”学习讨论取得实实在在的成效。要深化学习研讨，谈差距、议举措，见思想、见行动;要坚持问题导向，聚焦突出问题、抓好整改落实、坚决防止搞形式、走过场;要强化责任落实，把主体责任牢牢扛在肩上、紧紧抓在手上，主动履责、以身作则、率先垂范，加强督促检查，把学习讨论不断引向深入;要做好统筹结合，坚持两手抓、两不误、两促进，把开展学习讨论与贯彻十八届六中全会精神紧密结合、与“两学一做”学习教育紧密结合、与全面完成年度目标任务、精心谋划明年工作紧密结合，特别是扎扎实实抓好当前人大换届选举、脱贫攻坚、安全生产、综治安全、民生工程等各项工作，真正以学习讨论的生动实践促进经济社会发展和人民福祉全面增进，以更加优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。
“讲看齐见行动”专题组织生活会发言材料【2】
要工作落实到位，坚决把“讲看齐、见行动”学习讨论各项部署落到实处。
要时刻绷紧核心意识这根“政治弦”。一个国家、一个政党，领导核心至关重要。我们要真心拥护党的领导核心、坚决维护党的领导核心、自觉服从党的领导核心、深刻认同党的领导核心。要牢牢把握向党中央看齐这个“原则性”，围绕向党中央看齐进行学习讨论，紧密结合学习、工作、生活实际重点查找问题与不足，始终把纪律和规矩挺在前面，全面落实习近平总书记提出的“五个必须”要求，时刻在党纪党规下想问题、做决策、办事情，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。当前，要聚焦“加强和规范党内政治生活”这个重点，强化宣传教育、坚持问题导向、严格督促检查、强化责任落实。要聚焦“全面落实党内监督责任”这个重点，牢固树立监督意识、全面落实监督任务、持续夯实监督责任、处理好信任与监督的关系。
要始终校准向党中央看齐这个“指南针”。始终坚定理想信念、持续强化理论武装、坚持选准用好干部、牢固树立宗旨意识。要通过这次学习讨论，促使各级党组织和广大党员干部始终做党的理论和路线方针政策的模范执行者和忠诚捍卫者。要坚决落实党中央决策部署这个“硬任务”，坚持创新发展、解决发展动力问题，坚持协调发展、增强发展的整体性，坚持绿色发展、加强生态文明建设，坚持开放发展、扩大经济开放程度，坚持共享发展、提升人民幸福指数。
各位领导、同志们：
今天的组织生活会机会很难得，州委三严三实办公室的谭处长、州委组织部崔洽同志一起来参加我们的会议，还要给我们作指示，我们表示热烈欢迎，衷心感谢。
下面，我结合支部工作实际，进行对照检查，并谈谈今后的努力方向。
一、今年工作情况回顾
今年是不寻常的一年，是作协第九次会员代表大会胜利召开，新的主席团成立展望未来五年的开局之年。在这一年来，我们主要做了如下工作：一是加强理论学习。组织广大作家和文学工作者，学习了党的十及十以来一系列重要讲话精神，尤其是在全国文艺座谈会上的重要讲话，切实增强文学自觉自信，推动中国xx族文学事业大发展、大繁荣。二是增强班子合力。按照集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定的原则，做到会前事先通知，会上畅所欲言，会后狠抓落实。领导班子成员之间相互信任、相互支持、相互沟通、相互配合，做到思想上同心，目标上同向、行动上同步，事业上同干。三是加强组织建设。充实一些乐于奉献，献身中国xx族文学事业的同志挑起了大梁，补充到作协的领导班子，为中国xx族和xx地区各民族文学事业大发展大繁荣打下了坚实的组织保障。四是开展了三严三实。按照州委的要求，今年上半年开始，进行了三严三实活动，整顿了工作作风，加强了廉政建设，每位领导干部拉紧了廉政这根红绳，与中央保持一致;五是组织了第一届中国xx族檀君文学奖、第二届新生活杯报告文奖、第五届佳雅河网络文学奖、第xx芝溶文学奖、第四届中国xx族大学生李陆史文学奖等评奖工作;六是举办了第xx芝溶文学节、第四届中国xx族大学生李陆史文学节、中韩抗日文学座谈会、50后作家小说、诗歌、儿童文学作品研讨会等中外文学活动;七是推荐了金京勋、权善子的作品为中国少数民族重点作家重点作品扶持项目、推荐了陈兰玉翻译的作品为全国少数民族翻译出版扶持项目;八是筹措资金扶持困难作家出版了李根英、吴敬姬的作品集、出版了金红兰、金顺姬等作家作品为中国xx族系列丛书;九是自筹资金，面向社会公开招聘了梁春植、权善子、金顺姬为第十期xx作家协会签约作家。十是推荐了若干名优秀作家到鲁迅文学院高研班去深造。十一是向中国作协推荐了崔东日等同志加入了中国作家协会;十二是开展了党员进社区活动，履行了机关干部的双岗双责。
我想这些成绩的取得，离不开州委州政府的正确领导，离不开班子成员之间的密切配合，离不开广大作家和本届主席团成员的鼎力支持，离不开全体机关干部的辛勤努力工作。在此，我代表作协党组、机关党支部和我个人向大家表示衷心地感谢!
二、存在的主要问题及下步努力的方向
1、学习系统性不强，缺乏终身学习的理念，学习不能贯彻始终，要提升学习兴趣，将机关变成学习型机关。
2、工作安于现状，因循守旧，缺乏工作的主动性，缺乏开拓创新意识。缺乏创先争优意识。
3、缺乏敢于担当意识，工作拈轻怕重，遇到问题绕道走。
4、为党委政府提供决策建议不够。
二、问题产生的根源。
以上问题的存在主要原因是学习不够重视，思想上有得过且过思想，有不思进取思想。
三、 整改措施
针对以上问题，我们要认真发思对照提出的三严三实，作协和支部应从以下几个方面认真整改：
1、加强学习的自觉性，提升终身学习的理念，努力提升自己的理论功底和业务能力。
2、增强工作的主动性和自觉性，做到今日事今日毕，更新观念，增强与时俱进，开拓创新意识，提高工作效率。
3、注意工作方法，加强与班子成员和一般干部的沟通和协调，做到原则性与灵活性相结合。
4、切实转变工作作风，深入基层，加强调研，解决作家的实际问题。
5、增强工作责任意识，大局意识，遇事敢于担当，杜绝老好人思想。
6、积极围绕作协的工作中心，为作家办实事、办好事，促进精品创作。
为此，我要求机关党员干部，要成为三个表率：
一是要做勤奋好学、学以致用的表率。要牢固树立终身学习的思想，加强理论学习，优化知识结构。进一步完善作协党组中心组理论学习制度，坚持集中学习与自学相结合，提高理论学习的系统性、针对性和实效性。发扬理论联系实际的学风，着眼于解决xx地区各民族和其他地区xx族文学事业发展中面临的实际问题，认真学习，深入思考，注重把学习成果转化为谋划工作的思路。
二是要做善谋全局、会抓大事的表率。坚持以科学发展观为指导，加强中国特色社会主义文化建设快速、健康发展。
尊敬的各位领导、同事上午好：
我是2018年12月份调入工作的，这三个月的工作很充实，审计部的工作气氛很融洽、很和谐，同时也很紧张，在审计部工作换一种视角去看问题，让我有了新的认识，同时也学到了很多新的知识，审计部的领导和同事也都热心答疑解惑，在此非常感谢各位领导和同事。按照组织生活会的要求进行了对照检查，结合这三个月来的感受，感觉自己还存在以下几方面问题和不足：
1、审计业务能力有待提高：审计业务能力需要横向纵向共同发展：不但加强自身财务专业的学习，要主动学习，不能光想不做，要让自己的专业更专业，同时还要了解其他业务部门的知识，比如成本、物资、机械等方面的知识
2、思维方式的局限性：想问题往往只是站在财务的角度去想，审计是一个贯穿全业务过程的工作，不能只是站在自己专业的角度上去想问题，有时候也要换个角度去想问题，去发现问题。
3、加强ppp投资项目的学习：集团公司中标的ppp项目会越来越多，加强ppp项目的学习，做好投资类知识储备。集团公司也发放了教材，一直也没有好好学习。
4、个人性格缺陷：个人性格比较内向，话也比较少，比较腼腆，很少主动找领导和同事沟通和交流。
解决措施：
1、加强审计业务的学习，加强物资设备、成本、财务制度的学习，密切关注会计政策变更带来的影响，多向领导和同事请教与沟通，多学习一些审计技巧。对于铁路项目，因为以前公司基本没有接触过，这点还要进一步的加强学习。
2、主动突破思维方式的局限性，主动去发现问题，并解决问题，更好的发挥主观能动性，多学习成本造价的知识，从工经的角度去考虑问题，从而达到更好的发现财务上的问题，使问题更深入。
3、加强ppp投资类项目的学习，多关注，多找一些资料来学习，丰富自己的知识。
根据韩鹏办发【2020】29号《关于开展警示教育的通知》要求，支部组织党员重点学习了习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、集团公司2020 年全面从严治党工作会议、警示教育大会精神和典型案例。党支部班子、班子成员和党员认真对照近年来集团及基层两级纪检监察组织查处的违纪违法典型案例和形式主义、官僚主义等作风建设方面突出问题，结合工作实际，认真组织地开展谈心谈话活动，广泛征求意见建议，举一反三查摆梳理问题，分析原因找准“病灶”，制定措施堵塞漏洞。现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的问题和原因
1、在党风廉政建设和廉洁自律方面认识不足。有的党员干部认为廉洁自律应该针对处级以上党员干部，基层普通党员和一般干部没有多大权利，也没有滋生腐败的土壤，没必要小题大做；有的认为廉洁自律是个人思想道德修养问题，忽视了组织监督制约的必要性。由认识上的偏差致使个别党员干部对党风廉政建设和廉洁自律工作认识不足，重视不够。
2、党风廉政建设工作不到位。学习不主动，没有把廉洁自律工作摆在重要位置和党员干部学习的重要内容来抓。对于廉洁自律准则、党纪法规和典型案例方面的学习也相对欠缺，致使廉洁自律意识不强。
3、工作上求真务实的作风有所欠缺，导致对工作标准要求不高，对工作的监督检查落实降低标准要求，以致于有些工作基础薄弱不扎实。抓工作动力、决心不足，缺乏干劲，事业心、责任感有所欠缺。
4、对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面。通过近年来的不断学习，支部班子成员对党风廉政建设和讲大局、讲责任、讲规矩的认识有所提升。但离自觉学习党章、《准则》《条例》，自觉遵守党章、按党章规定办事要求还有一定差距。政治敏感性不强，存在有时说话随意、看到或听到一些负面消息和言论不能积极主动制止的现象。
5、工作中，对职工群众怎么想、怎么看没有考虑，与职工群众缺乏深入的交流沟通。没有做到用情、用心、用力去主动关心职工。经常站在部门和个人的立场上去对待职工遇到的困难和问题，没有真正做到关心职工、爱护职工、服务职工。
二、整改措施
1、深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，集团公司 2020 年全面从严治党工作会议、警示教育大会精神，认真汲取违法违纪典型案例的教训，教育引导支部党员干部进一步加强党性修养，强化规矩意识，牢固树立正确的人生观、价值观、利益观和权力观，自觉坚守思想道德防线、廉洁从业底线和党纪国法红线，推动党风廉政建设，促进党员干部履职尽责担当，为企业转型发展提供良好的政治环境。
2、支部班子要继续发扬党的优良传统和作风，坚持不懈用好批评和自我批评这个武器，多用、常用、用足用好，使之成为一种习惯、一种自觉、一种责任。为全体党员干部职工立好标杆、作好表率。
一、学习感想
一是关于习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话，我进行了收听收看和原文学习，习总书记的重要讲话鼓舞人心、催人奋进，让我感觉到心潮澎湃、信心满满。习总书记的重要讲话，体现了强烈的历史担当和炽热的为民情怀。中国共产党诞生以后，就把为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴确立为自己的初心使命，并为之奋斗一百来年。一百年来，中国共产党带领人民开辟的伟大道路、创造的伟大事业、取得的伟大成就，这是中华民族几千年历史上最恢宏的史诗，是中华民族历史上最波澜壮阔、扣人心弦的一段历史。二是关于学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料方面，我按照支部要求，按照集团公司制定的计划学习，学习并记录学习笔记。习近平新时代中国特色社会主义思想，是丰富的思想宝库、是科学的行动指南，必将指引我国走向更大的辉煌。
二、存在问题
一是理论学习存在短板。理论学习不够主动、不够全面、不够系统，没有主动拓宽学习范围、学习渠道，没有进行深入思考、没有把握精髓。主要原因是对于理论学习重视不够、认识不足，没有摆在理论学习和工作之间的关系。二是理想信念不够坚定。没有保持革命乐观主义和革命英雄主义精神，没有始终怀着对理想信念的执着追求。主要原因是没有保持理想追求上的政治定力，没有自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者。三是不善于用历史的眼光分析问题。对历史规律认识不足，没有深层次的把握，在工作中更不善于借鉴历史经验。主要原因是学习不系统、认识不深入，没有从历史规律中把握发展大势、担当历史使命。四是对于党的优秀传统行之不力。不善于从优良的革命传统、优良的革命作风中汲取力量和智慧，并把这种力量和智慧运用到实际工作中去。主要原因是对“党史营养剂”的重要性认识不足，没有去认真思考其中所蕴含的道理。五是党性锻炼不够。在处理单位和职工的问题时没有足够的策略，主动服务基层和职工的意识还不够强，主要原因是工作中缺乏主动性、创造性，没有真正做到“以职工心为心”。
三、努力方向
1. 学理论解放思想，提高政治站位
积极主动参加支部治业务学习，积极参加党史学习教育，认真学习党的理论知识，学习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话和党的十九大精神，更新思想观念和思维方式，认真参加组织活动，接受红色教育，洗涤思想灵魂，提高政治素养和政治站位。
2. 强能力勇于担当，提高工作质效
加强业务知识学习，立足本职工作，增强履职能力，践行新徐矿精神，勇于担当作为，敢于奉献。保质保量完成本职工作，提高工作质效。
