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市教育工委:
根据厦教工委(2004)67号文件要求,对照《中国共产党发展党员工作细则》,对2003年以来的发展党员工作进行认真的自查。现将情况报告如下:
一、2003年以来发展的党员
2003年发展的党员6人,其中教师党员:吴忠东、王善军,学生党员:陈嘉进、徐斯淳、张荣福、陈爱真;2004年发展的党员有4人,均为学生党员:郑晖、黄晨琦、王晓煜、曾燕玲。2004年下半年调入与分配的教师中,有党员10人,分别为:覃佐菊、张惠瑜、胡卫东、胡靖华、吴志玲、林智虹、许肃宏、雷兰川、徐卫平、赵艳娟。
二、严肃审查、手续齐全
我校发展党员各项材料齐全规范。主要材料有:《入党申请书》、《入党志愿书》、《入党积极分子考察表》、《外调材料》、《支部综合政审材料》和《个人思想汇报》(半年一次)等;注意检查入党申请书、志愿书是由本人亲笔填写;高中学生申请人入党时都年满18周岁;从支部确定其为入党积极分子到支部通过其为预备党员有一年以上的考察培养期;培养教育期间有确定2名联系培养人,联系人按照要求每半年填写一次考察鉴定;入党积极分子要求经过培训;本人参加支部吸收其为预备党员或预备党员转正的党员大会;党支部的会议记录完整,写清会议时间、地点、内容、主持人、记录人、党员总数、实际出席缺席党员人数及缺席原因、参加会议的预备党员和列席人名单、会议讨论情况、表决形式及结果;《入党志愿书》中该签名盖章的位置均有签名和盖章;预备党员预备期满时能提出书面转正申请;入党材料上填写的时间与各种记录具有一致性,符合逻辑关系;入党材料一般没有涂改;入党材料按规定存入本人人事档案中(包括《入党志愿书》、入党申请书和转正申请书、自传、政审材料、教育考察材料等)。
三、认真培养、严格把关
我校入党积极分子都经过民主推荐;吸收28岁以下的团员入党有经过团组织的推优;在学校党总支的指导下,党支部能按规定每半年对要求入党的积极分子进行一次考察;每次确定入党积极分子和发展对象都经过党支部研究;党支部让发展对象填写《入党志愿书》时是经过上级党组织同意,并对发展对象进行填写前的认真指导。党支部对发展对象都形成综合性政审材料,综合性政审材料有结论性意见;通过接收预备党员的决议后及时报学校党总支与教育工委;做到每季度讨论一次对预备党员教育考察情况;能及时讨论预备党员转正事宜;通过预备党员转正决议后能及时上报上级党组织。支部召开吸收预备党员大会和讨论预备党员转正大会时、党员到会的人数都符合《细则》的规定;党支部讨论两个以上的人入党时,是逐个讨论和表决。
发展上述党员,均经认真培养、考察,一是个人向党组织写了入党申请书,二是组织党员同志负责与其联系;三是坚持组织他们参加学习党的基本知识,都经过市教育工委统一组织的培训;四是他们都能积极地向党组织汇报思想工作、学习情况;五是认真听取党内外群众对他们的意见;六是认真做好其有关社会关系的调查;七是均有两名正式党员作介绍人;八是发展时均召开党员大会,认真审查,做出决议,并报市教育工委审批;九是加强预备期限考察工作。
四、工作认真,表现良好
近年发展的教师党员2人,事业的责任感强,勤于教书育人,其中有一人任校中层干部,另一人为工会工作积极分子。发展的学生党员8人,升入高校后,在高校党组织的教育下,继续从品学兼优方向发展,均为学生骨干,有的还获得了一等奖学金,受好评。
但是,由于各种原因,一方面我校教师与学生党同发展数量还较保守;另一方面学生积极群众基础子的物色期、考察期较短(但都能保证一年以上),今后拟将培养期提前开始,并进一步加强党校与团校的管理,力争有充分的培养。
五、结构合理,先模明显
随着学校的快速发展,党员人数不断增加。到目前为止,我校党总支共有党员总数81人,其中新调入党员10人,编外合同制党员3人,离退休党员6人,外出学习返回党员2人。在学校的骨干教师中,绝大部分是党员。如,目前我校的6位市学科带头人中有5位是党员,16位教研组长、年段长中有党员13位。党员中有硕士研究生11人,研究生课程班毕业或学习34人。全体党员同志认真履行“三个代表”重要思想,认真学习党的十六大及十六大四中全会精神,爱岗敬业、埋头苦干、乐于奉献、开拓创新、文明守法,在各自的岗位上发挥先锋模范作用,为学校的发展做出了贡献。
但是,由于各种原因,一方面我校教师与学生党员发展数量还较保守;另一方面学生积极分子的物色期、考察期较短(但都能保证一年以上),今后拟将培养期提前开始,并进一步加强党校与团校的管理,力争有充分的培养。
二、2009年以来发展的党员名单:略。
三、认真培养、严格把关我校入党积极分子都经过民主推荐;吸收28岁以下的团员入党有经过团组织的推优;在学校党总支的指导下,党支部能按规定每半年对要求入党的积极分子进行一次考察;每次确定入党积极分子和发展对象都经过党支部研究;党支部让发展对象填写《入党志愿书》时是经过上级党组织同意,并对发展对象进行填写前的认真指导。党支部对发展对象都形成综合性政审材料,综合性政审材料有结论性意见;通过接收预备党员的决议后及时报学校党总支与教育工委;做到每季度讨论一次对预备党员教育考察情况;能及时讨论预备党员转正事宜;通过预备党员转正决议后能及时上报上级党组织。支部召开吸收预备党员大会和讨论预备党员转正大会时、党员到会的人数都符合《细则》的规定;党支部讨论两个以上的人入党时,是逐个讨论和表决。发展上述党员,均经认真培养、考察,
一是个人向党组织写了入党申请书,
二是组织党员同志负责与其联系;
三是坚持组织他们参加学习党的基本知识,都经过市教育工委统一组织的培训;
四是他们都能积极地向党组织汇报思想工作、学习情况;
五是认真听取党内外群众对他们的意见;
六是认真做好其有关社会关系的调查;
七是均有两名正式党员作介绍人;
八是发展时均召开党员大会,认真审查,做出决议,并报市教育工委审批;
九是加强预备期限考察工作。
一、坚持学习邓小平理论和科学技术,不断提高思想政治素质和业务水平。
xx同志从提高自身理论修养出发,坚持不间断地学习邓小平理论、关于“三讲”和“三个代表”的理论,学习党的十六大重要文献,并写了学习心得。从自身发展的实际出发,坚持有针对性学习。为了适应社会发展对人才要求的提高和高等教育大发展的需要,自己在坚持工作的同时,在职攻读浙江大学工程硕士学位。同时,为了更好的对学生进行有针对性教育,还坚持学学生心理健康教育知识。
二、围绕学院中心工作开展党建思想政治工作和精神文明建设。
两年来,在党建思想政治工作和精神文明建设方面,开展了卓有成效的工作。
(1)、支部的组织活动内容充实,不流于形式。作为党总支书记,除积极组织党员参加学院组织的各项活动外,在党员大会上重新学习,强调在市场经济条件下,党员要进一步树立全心全意为人民服务的思想,过好改革开放关。在党员中开展“五想五看、自查自改”活动。通过民主生活会和党员民主评议,要求党员想一想在党旗下的誓言,看一看现在对党的信念;想一想党员的八条标准,看一看哪条没做到;想一想入党前的表现,看一看自己工作是否好于群众;想一想党员在学院改革与发展中应有的作用,看一看自己的言行是否起到了榜样的作用、带动作用。在党员干部中开展了“六比六看”活动,这一活动巩固强化了党员的理想信念。现在,奉献意识、模范作用已成为材工系党员的工作标尺。
(2)、做好积极分子的培养和组织发展工作,在重视教职工中发展党员的同时,把在学生中的组织发展工作作为重点。把学生党建工作和学生德育工作有机地结合起来。采取“六早”方法,即早宣传、早教育、早选苗、早培养、早成熟、早发展。抓住党性学习,三方推优,典型引路三个环节,严格组织发展工作,坚持成熟一个,发展一个,严把质量关。两年来发展党员约30人,学生党员占学生总数4.1%。党员作用发挥较好。在近两年的党总支工作考核中,材工系系党总支分别被评为全省高校党建和思想政治工作先进单位、汽院先进党总支。
(3)、注意抓党风廉政建设。坚持宣传教育为主,把中央有关党风廉政建设方面的精神、要求,以不同的形式传达到全体党员干部,建造廉政氛围,本人能做到廉洁奉公,严格自律。
三、搞好内部管理,加强制度建设。
两年来,xx同志以一个共产党员应有的责任感,积极做好本职工作,支持一把手的工作,认真配合其他同志,工作不分份内份外,从而使系里各项工作圆满完成。与系行政领导共同制定并实施了新的教师工作量考核制度和其他一系列制度,工作中抓好精神文明建设,贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,采取各种措施加强教职工职业道德建设,紧紧围绕“教学质量年”的主题开展各项工作,主持或参与制定了一系列教学管理制度,如《材工系教师岗位培养基本要求》、《职工岗位量化考核办法》、《教师教学质量调查与反馈制度》、《材料工程系毕业设计(论文)工作条例》、《材料工程系关于加强考风、考纪的规定》、《材料工程系教师教学工作规范》《材料工程系课外活动和社会实践学分的认定与标准》、等等。积极配合学院做好硕士点基础建设和申报工作。
四、加强学生管理与学风建设。
(1)、搞好科技、文化活动,创造健康向上的学府氛围。围绕“浓厚学府氛围”的主题思想,开展了丰富多彩的科技文化活动和文体活动,对广大青年学生进行教育。如:一年一度的新生板报大赛、宿舍卫生评比及设计大赛、“新生辩论赛”、“材料科技文化展”、“迎校庆三十周年演讲比赛”、创办了“材工论坛”,“金秋夜”大型文艺晚会等;在2003年学院组织的首届“迎春杯”8*100米接力赛中,我系取得了第一的好成绩,在建团80周年“五四”歌咏比赛中荣获桂冠,在湖北汽车工业学院第二十四届秋季田径运动会中,我系分获“男子团体总分第二名”、“团体总分第三名”、及“精神文明队”荣誉称号。在科技活动方面,先后组织了六次专家学术报告,如:纳米材料的讲座、材料科学前沿的讲座、滑铁卢大学的生活漫谈及校庆时安排校友李勤的“面向美好生活”讲座。这些活动的开展在全院学生中引起了很大的震动,使全体学生对我系的认识进一步深入,激发了学生的学习热情,收到了良好的效果。还大力支持学生创建材工网站,利用网络工具宣传我系开展的各项工作,逐步形成网上信息传播的良好风气。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导、深入贯彻学习党的xx大精神、牢固树立和全面落实科学发展观、进一步加强党的思想建设、组织建设、党风廉政建设、加强党员管理、加强师德师风建设、发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用、为构建和谐校园、办人民满意的教育提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部班子,建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。确保中心的稳定,确保各项工作的整体推进。
二、强化支部建设、健全支部工作制度,提高支部工作有效性
1.加强政治理论学习。健全党支部工作制度。加强理论学习、深入学习党的xx大精神,深刻领会“以人为本、全面、协调、可持续”的科学发展观精神实质、以科学发展观来指导单位工作。原则上保持每周一次教职工学习、每月一次党支部活动、学习当前时事政治和教育教学理论和师德理论、党员每年一次民主生活会。坚持集中学习与党员自学相结合,开展党员读书活动,推荐研读书目、撰写读书笔记、心得,形成良好的学习风气,提升党员内涵。
2.在支部建设中坚持科学发展观,紧紧围绕中心教育教学工作实际,创新思维,创新活动方式,把党建工作融合、渗透到教学工作中。建立起保持党员先进性长效机制,进一步推进党建工作创新。
3.加强师德、作风建设。加强党员干部的党风廉政建设、不断强化艰苦奋斗和廉洁勤政教育、增强廉洁自律意识、树立正确的价值观、权力观、提高拒腐防变的能力。党员干部实行重大事项报告制度。进一步完善各类规章制度、保证党支部监督保障作用、在主任负责制下、党支部参与中心重大事项的决策、积极贯彻民主集中制、深入推进依法治校。围绕“教书育人、爱岗敬业、为人师表”这一师德核心、提高党员先进性意识、充分发展党员教师的示范作用、推动师德建设。
4.认真做好组织工作。做好党员发展工作、鼓励教师积极向党组织靠拢、制订好发展规划、落实好培养措施、坚持标准、严格程序,把优秀的教师吸收进来,加强对入党积极分子的教育考察。建好支部档案、记录好台帐、做好党费收纳工作。
三.加强队伍建设、规范监督保障制度、提升民主管理水平
1.重师德、促成才、加强队伍建设。办好校外教育关键在教师,党组织牢固树立科学的人才观,加大力度形成悦纳人才、培养人才、重视人才的良好氛围。党支部要密切联系群众、深入教育教学第一线、为青年教师、骨干教师的成长搭建舞台、鼓励教师成才、激励优秀教师脱颗而出。加强对青年教师、入党积极分子的培养工作。引导青年教师将加入党组织作为政治生命中追求的目标,开展入党积极分子培训活动,组织他们学习党章、党的知识及法律法规,同时在思想上关心、生活上关怀、工作上支持、并压担子,为他们创设锻炼的舞台。
狠抓师德建设、继续贯彻执行师德规范八条、开展师德集中教育和经常性教育。注重典型的树立、开展师德高尚、业务精通优秀教师的评选,用榜样来激励全体教师。
2.进一步完善校务公开制度、规范公开程序、合理扩大公开面、公开内容在原有基础上作适当拓展、让教职工及时了解重要事项。拓宽公开渠道、规范公示栏,公开事项要醒目。
四、重视工会、妇联等群体工作,努力提高工作实效
充分发挥工会职能、引导教师民主参政,依法从教,不断增进民主意识。关爱教师,创建合格教工之家,丰富教工生活,活跃身心,以更健康的身体,更良好的心态投入教育教学工作。支持工会开展丰富有意义的活动,切实加强教师思想道德教育,增强党组织的凝聚力和向心力。
五、工作安排
一、二月份
1、开展访贫问苦活动,对教职工进行人文关怀,让教职工感受到组织的关心和温暖。
2、开展干部职工思想纪律作风整顿活动。
3、召开支委会,研究新一年的工作,出台20xx年支部工作计划。
三、四、五、六月份
1、组织教职工政治学习。
2、组织教职工开展各项文艺、体育(红色歌曲教唱、健身操、乒乓球、羽毛球、篮球、跳绳等活动项目)活动
3、组织开展迎“三八节”活动
4、组织党员开展清明扫墓活动,进行革命传统教育。
5、开展纪念“五四”青年节活动。
6、支部组织召开青年积极分子座谈会,入党积极分子、预备党员组织考察。
7、组织各类比赛活动。
七月份
1、学习《教师师德教育材料》。
2、组织开展好“七一”建党91周年纪念活动。
八月份
通过自学、外出学习、听讲座等形式开展社会实践活动。
九月份
1、召开工会委员会议,讨论单位重大事项。
2、组织教职工登山比赛活动。
3、学习《教师师德教育材料》。
4、以庆祝第28个“教师节”为主题开展活动。
十月份
1、学习《教师师德教育材料》。
2、开展爱国主义教育活动。
十一月份
1、政治学习。
2、党支部加强积极分子队伍的管理,组织上好党课活动。
十二月份
1、党小组召开民主评议会,吸收积极分子参加。
党史学习教育开展以来,学校党支部对标高位、超前谋划,精心组织、全面展开,学习教育工作取得了阶段性成效。
一、加强组织领导,确保学习工作正常开展
1、成立学习小组,确保工作保障到位。学校坚持抓早、抓快、抓实,迅速成立了党支部书记任组长、支部委员任组员的党史学习教育领导小组,负责综合协调、巡回指导、督促落实和日常工作。
2、统一思想共识,确保工作推进到位。先后召开2次党史学习教育领导小组会议,认真学习纲领文件,共同谋划党史学习教育相关工作,购买党史学习材料,党员人手一册,为开展好党史学习教育做好铺垫。
3、及时动员部署,确保精神传达到位。3月29日,学校召开了党史学习教育工作动员部署会,对全体党员进行了集中动员和专题培训。5月份,又增购了党史学习材料,发放给在编非党员教师,确保党史学习教育覆盖到全校每名教师。
二、率先示范引领,抓细抓实党史学习教育
党员教师带头学习强化示范引领,普通党教师积极跟进、广泛参与,力争使党史学习教育取得最好效果。
1、是深化交流研讨,抓实理论学习。学校组织领导班子成员集中学习和自学交替进行,认认真真读原著、学原文并就学习心得进行交流,每名党员干部都谈心得、谈体会。
2、是带头讲专题党课。党支部书记认真撰写党课讲稿,组织开展好党史学习教育,确保学习教育开出成效、开出特色、开出质量。
三、采用多样方式,实现学习教育全覆盖
开展党史学习教育,要根据不同党员的实际情况和特点,创新采取灵活多样的形式开展学习,保证学习教育全覆盖。
1、要求全校教师利用课余时间观看一部有关爱国主义教育电影,如《建国大业》、《建党伟业》、《建军大业》等,在集中学习时进行观后感交流。
2、组织班子成员集中学习了《习近平在浙江》、“习近平科学的思维方法在浙江的探索与实践”研究成果,每位班子成员进行交流发言。同时,印发学习资料,组织全体党员教师进行学习。
3、组织全体教师开展“重温习近平同志在浙江”学习活动。要求全体教师自行学习4本党史学习指定用书:《中国共产党简史》、《论中国共产党历史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》,并做好圈注。
作为一名光荣的中国共产党党员,同时作为一名教育工作者,我一直以 “不忘师者初心,牢记育人使命”来严格要求自己,致立于修身立德的锻造,致立于专业素养的提升,致立于教法学法的改革。现就2020年工作总结如下:
一、加强政治理论学习,不断提高师德修养
(一)积极参加主题教育,不断提高政治理论水平。在“不忘初心、牢记使命”主题教育学习中,作为支部宣传委员,我按照“学在前列”的思路,认真读原著、学原文、悟原理,“真学、静悟、苦思”,采用个人自学与集中学习相结合的方法,先后学习了学院主题教育实施方案、《习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》、《党性作风100典》、十九届四中全会精神和党章党规等相关文件,观看了《榜样4》等视频资料。
(二)努力探索思政融入专业,不断适应教学改革新方向。2020年10月25日下午,我主动联系山西博物院进行现地教学。组织支部及会展策划与管理专业2017级、2018级一行34人参观了“壮丽70年 奋斗新时代”图片展,充分利用了我省宣传资源,将专业实践教学和爱国主义教育深入结合,让教学紧跟时代脉搏,极大地激发了全体党员的爱国热情和立足本职干事创业的激情和信心。我作为带队教师,接受了山西日报的现场采访,就开展此次活动的目的、意义回答了记者的提问,展现了我系党员风采。
(三)积极投身支部活动,不断提升党建党务能力。我积极投身支部主题教育实践活动,坚持理论联系实际,先后撰写10余篇支部活动宣传稿,积极协助支部书记撰写支部 “学用习近平新时代中国特色社会主义思想经验交流会”发言材料和主题教育总结材料;分类整理主题活动资料并进行归档。同时,积极承诺践诺,将主题教育融入日常工作,将理论知识运用到教学前沿,发挥党员先锋模范作用。此外,我就《中国共产党支部工作条例(试行)》开展专题授课、参加了“我是党员、我在教学一线”活动、系部教学设计说课比赛、系部课程思政示范教学比赛,积极报名学习课程思政网络培训课程,通过坚持不懈地努力,力求让主题教育最新成果运用到一线教学过程,让习近平新时代中国特色社会主义思想进入课堂,实现在一线教学中打造一流。
在教学过程中,我始终按照“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的新时期“四有教师”的标准严格要求自己,自觉加强师德师风建设,坚持教书和育人相统一, 坚持言传和身教相统一,坚持潜心问道和关注社会相统一, 坚持学术自由和学术规范相统一,坚持以德立身、以德立学、以德施教,用自己的人格魅力、学识魅力教育感染学生。作为党员教师,更要立足于本职工作,勇于担当各自的职责和使命,引导和帮助学生把握好人生方向,让每一个学生都健康快乐的成长。
二、立足本职积极作为,不断攀登工作新高度
(一)认真进行教学实践,通过加强总结不断提高教学能力。认真钻研教学大纲和教材,兢兢业业备课,全面实施素质教育,面向全体学生,努力提高教学质量。在教学中能对教材有深刻的分析理解,能根据教材的特点和学生的实际情况,结合教育教学动态,科学的传授知识、培养能力、突出重点和难点。同时能做到语言准确、生动、流畅、通俗易懂,动作规范、大方准确。在教法上吸收各种精华,面向全体学生,因材施教,启发引导,讲、练、看相结合,使用现代化手段指导教学工作,收到了事半功倍的效果。
(二)积极申报各类课题,在挑战中不断拓展科研新领域。注重科研积累,积极撰写教育教学论文。
三、加大专业学习力度,不断拓展专业理论厚度
(一)利用网课资源,加强理论学习。通过“知到APP”网络资源,系统学习了《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》、《葡萄酒文化与鉴赏》在线点播网络培训课程,职业院校教师素质提高计划高职类2018年度远程培训课程。
(二)研究专业转型,积极申报精品课。认真学习了山西国际商务职业学院第一期“学科教学育人与课程思政”专题网络培训课程,积极报名学习智慧树网络课程,配合同仁们做好《节事活动策划》精品课程申报工作。
四、存在的不足及今后努力的方向
一年来,尽管自己在学习和工作方面做了许多工作,取得了一些成绩,但也暴露出一些不足。比如知识面相对较窄,视野不够开阔。在今后的学习和工作中,我要更进一步地严格要求自己,更加努力工作,勤学苦练,虚心向先进党员学习,克服不足,争取早日在各个方面更上一层楼。今后还要进一步广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构。在计划、安排工作时还要注意多思考、多商量,以便更周到、更细致。在教学方面还应更多地向有经验、教学质量高的教师请教和学习,并在课堂教学方法上,勇于创新,形成自己独特的教学风格。
一、积极做好活动准备工作
学校党总支对这次保持共产党员先进性教育活动高度重视,在区委召开先进性教育动员大会之前,学校就根据局党委下发的《关于做好保持共产党员先进性教育活动准备阶段工作的通知》的要求,围绕“当前形势下党员的先进性发挥得如何”、“影响党员先进性发挥的因素有哪些”、“怎样才能更好地发挥党员的先锋模范作用”等专题,开展调研和讨论,为开展先进性教育活动打好思想基础。
区委先进性教育动员大会召开后,学校党总支立即召开了支委会,专题研究先进性教育活动的开展,成立了及时成立了以党总支书记陈晖为组长,仲伟贵和庄红君两位副书记为副组长的先进性教育活动领导小组。学校领导班子成员都把这次教育活动当作当前的一项重大政治任务来看待,从思想上高度重视。领导小组下设办公室,负责活动的具体指导。党总支结合学校工作的实际,制订了《江苏省大港中学保持共产党员先进性教育活动实施意见》,明确了活动的指导思想、基本原则和目标要求,并对活动开展作出总体安排。根据局党委的要求,学校建立了教育活动联系点制度,仲伟贵同志联系高三文科小组,张耐冰同志联系高三理科小组;朱建国同志联系高一文科小组,庄红君同志联系高一理科小组;王荣林联系高二文科小组,周伟荣同志同志联系高二理科小组;徐向东同志联系后勤小组。同时,加强先进性教育活动的宣传,在“江苏省大港中学网”上建立了先进性教育活动专题网页,使每个党员可以随时了解有关学习内容和最新部署,为党员之间的学习、交流提供了平台。
二、积极召开动员会,制定落实阶段工作计划
此次教育活动分为学习动员、分析评议和整改提高三个阶段。每一阶段工作开展之前,我校都召开了全体党员参加的先进性教育活动动员大会,使每个党员可以随时了解有关学习内容和最新部署,党员之间可以交流学习心得,畅谈学习体会。校党总支副书记庄红君同志三次亲自作动员报告,对每一阶段教育活动的开展作出具体部署,提出明确要求。通过各阶段动员会的召开,每位党员明确目标任务,统一思想认识,强化措施,规范程序,各阶段工作扎实推进。
在教育活动的各个阶段,我校坚持结合实际,制定切实可行的活动计划,统筹协调各项工作。先后制订下发了江苏省大港中学先进性教育活动《学习阶段工作计划》《领导班子成员学习方案》《分析评议阶段工作意见》和《整改提高阶段工作意见》,根据计划和意见精神,精心组织实施。为了避免教育活动和教育工作的冲突,在落实先进性教育活动具体工作之前,都要召开党小组长碰头会,在明确要求、落实责任的同时,形成工作安排表,印发给每一位党员。党总支还制作了《先进性教育学习记录本》《党员谈心活动记录本》、《党员谈心活动登记表》等,下发到每一位党员的手中,每一项工作结束后,都及时进行检查,保证了活动的有序推进,取得实效。
三、加强学习,统一思想,提高认识,坚定党员理想信念、提高党员思想素质
加强学习,在整个教育活动中具有基础性的作用,是整个教育活动的重要内容。在各个教育阶段,学校先进性教育领导小组都十分重视学习环节,要求全体党员在学习中做到“三严格三提高”。“三严格”即严格学习时间,严格学习内容,严格学习纪律,书记、支委、党小组组长认真组织好学习活动,一级抓一级、层层抓落实。“三提高”即提高学习的针对性、灵活性和实效性,对不同群体的党员,提出不同的教育要求,采取不同的教育方法,确保学习不走过场;采取灵活多样的学习方式,做到集中学习与个人自学相结合、讨论交流与党课辅导相结合,使党员同志通过学习,心灵有明显触动,思想觉悟有明显提高,真正收到实效。
第一阶段,全体党员集中学习、李源潮、史和平等各级领导关于开展先进性教育活动的讲话、《保持共产党员先进性教育读本》上的有关文章和《》。党员同志都能做到按时参加集中学习,认真记好读书笔记,撰写学习心得体会文章,学校66名党员每人都完成了不少于5000字的学习笔记,撰写学习心得体会70余篇,真正做到了学时不减、学员不缺、学习内容不漏、心得体会不少。分析评议阶段,组织党员认真自学《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、、邓小平、关于作风建设和批评与自我批评方面的论述文章,集中学习了同志在贵州考察时就先进性教育活动所作的讲话和《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,局党委班子成员还专门学习了区委下发的有关先进性教育的汇编文章,为撰写认识深刻的党性分析材料奠定了基础。整改提高阶段,组织党员深入学习“三个代表”重要思想,集中学习了《向中央政治局通报中央政治局常委参加保持共产党员先进性教育活动民主生活会情况的报告》,增强了广大党员搞好整改提高阶段工作的自觉性和责任感。
学校领导干部在学习中充分发挥带头作用,率先垂范。分别围绕加强党的执政能力建设、学习新、学习、李源潮等领导的讲话做了辅导报告。庄红君书记还以《认真履行党的宗旨,保持党的先进本质》、《永葆共产党员的政治本色,充分发挥先锋模范作用》为题,为全体党员上党课,全体党员深受教育。
坚持学习和讨论相结合,提高学习效果。分析评议阶段,我们将入党誓词和党员必须履行的八项义务印发给党员同志,开展了“重温入党誓词和党员必须履行的八项义务”活动,全体党员联系《》的要求,结合第一阶段的学习成果,认真撰写了重温入党誓词心得体会文章,为做好分析评议阶段的工作奠定了基础。整改提高阶段,我们把学习与开展“我为晋星做什么”大讨论结合起来,通过讨论,大家进一步认清自己在“两率先、两步走”中的责任和使命,激发了工作的积极性和创造性,并把“两率先、两步走”的要求体现在整改措施和整改方案中,落实到推进整改的实际行动上。
坚持学习理论和学习优秀党员先进事迹相结合,组织学习了任长霞和杨兰娟的事迹报告文章《百姓心中的丰碑》和《不熄的烛光》;收看了反腐倡廉的系列电教片。全体党员对“全心全意为人民服务”的宗旨,有了更切身的体会,增强了服务群众的观念,激励每一位党员在自己的岗位上兢兢业业,任劳任怨,始终保持昂扬的斗志,努力创新争先,把一腔热血倾注在党的教育事业上。
四、广泛征求意见,认真撰写党性分析材料,积极开展批评与自我批评
7月21日,开展了先进性标准大讨论,每位党员结合工作和岗位实际开展大讨论,并撰写了“个人先进性具体要求”。在此基础上,学校党总支提炼出既符合和中央要求,又体现时代精神、反映学校工作实际的“党总支先进性具体要求”,作为下一阶段分析评议时的具体标尺,作为整改提高时的明确方向。
广泛征求意见,是写好党性分析材料和做好整改工作的重要环节,我们通过发放《征求意见表》、召开座谈会、设立意见箱、公布电子信箱以及谈心活动广泛征询意见。对征求到的意见,学校党总支进行了认真、仔细地分类归纳、梳理汇总,并形成书面材料及时反馈。这些意见和建议,为帮助总支和个人反思问题创造了良好的条件。
在广泛征求意见的基础上,我们组织党员对照《》和新时期保持共产党员先进性的6条基本要求和学校以及自身的具体要求,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面进行深刻反思,认真查摆问题,分析存在问题的根源,提出整改方向,写出了书面党性分析材料。并严格落实党性分析材料审阅、修改制度,及时向党员反馈《党员党性分析材料审阅修改程序表》,进行党性分析材料的修改,每位党员的党性分析材料都进行了多次修改。党性分析,为民主评议工作的开展做好了充分准备。
10月20日下午,校党总支召开了民主生活会,班子成员发扬民主,率先进行批评与自我批评,对征求到的意见提出了整改意见,初步拿出了整改方案。全体党员以党小组为单位,召开了组织生活会,班子成员均以普通党员的身份参加了所在党小组的组织生活会,校长仲伟贵同志按时参加了所在党小组的专题组织生活会并首先发言。他根据征求到的意见和建议认真进行了“四对照”、“四剖析”,实事求是总结了近年来思想、工作、作风以及廉洁自律等方面的情况。广大党员同志也敞开心扉,既坦诚解剖自己,又勇于批评他人,开展了健康的思想交锋,民主生活会始终在严肃认真、民主和谐的气氛中进行。不少党员反映,这次民主生活会是一次刻骨铭心的党性教育,终身难忘。
五、坚持边议边改,狠抓措施落实,加强制度建设,提高整改实效
搞好整改,是检验教育活动成果的最重要的标志。抓好整改,责任在各级党组织负责人,关键在落实。我校建立严格的责任制,一级抓一级,层层抓落实,真正抓出实效。局领导率先垂范,以身作则,投入更多的时间和精力做好整改工作,并加强具体指导。各支部把整改提高阶段的工作作为一项政治任务,摆到重要位置,支部书记做到了切实履行直接责任人的职责,既抓好支部的整改工作,又以身作则,从自身做起,带头搞好整改,同时也督促本支部党员落实整改。对于一些情况比较复杂、涉及面比较广、一时难以解决的问题,坚持上下联动,左右配合、齐抓共管,使整改工作环环相扣、整体推进。
在分析评议阶段,我校遵循边议边改的原则,对群众提出的意见和建议,能够整改的,力求做到及时整改。针对“加强教师队伍建设,提高师德修养”的建议,我们在全体教师中开展了“敬业爱生、奉献丹徒”师德师风主题教育活动和以“三爱”(爱教育、爱学生、爱自己)为重点的师德师风集中教育活动;在座谈会上,有政协委员提出了加强学校环境治理和教育教学设备的管理的问题,校长仲伟贵同志当场给予明确答复。
整改提高阶段,我校一方面要求每位党员根据“三围绕四对照”的要求,结合自身的岗位职责,针对自身思想、工作中的实际问题认真制定整改措施,做到目标明确,措施扎实,时效性强。党总支的整改措施紧密结合分析评议阶段征求到的群众的建议和意见、学校先进性具体要求,以及学校当前和今后一段时期工作的目标、重点、面临的实际问题和困难,在进行了一系列调查研究的基础上制定而成,措施针对性强,分解到部门,责任到人,限期整改到位。党员个人的整改方案,党总支进行了审议,在组织生活会上与其它党员进行了交流,并听取大家意见和建议后修改完善。对于一时无法解决的,校领导高度重视,正通过各种途径,采取有效措施,多方沟通协调,力求尽快解决。
我校把整改与立章建制结合起来,把整改措施制度化。通过这次整改,结合学校工作和干部队伍中存在的问题,认真研究制定和修改完善相关制度。一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的,在整改时认真进行总结,落实保证措施;二是对制度本身不够完善的,认真总结经验,进行完善;三是对缺乏制度保证的,认真研究建立起相关制度。还做到了认真总结这次学习教育活动在干部教育管理方面的好经验、好做法,进一步完善了各项制度。
六、开展和深化主题实践活动,推动教育活动生动活泼、扎实有效地开展
一是开展“党员进万家”和“双结双联”活动。开展了以走访慰问和帮扶特困学生为主要内容的“党员进万家”和“双结双联”活动。为确保活动正常有效地开展,建立了目标责任制度和长效管理机制。在“党员进万家”和“双结双联”活动中,走访特困学生27人,送上帮扶金7500元,与学生进行了细致而卓有成效的谈心。此项活动,对学校党员干部牢记党的宗旨,永葆党的先进性,起到了积极的推动作用。
二是开展革命传统教育。学校党总支组织全体党员来到地处宝堰镇的新四军四县抗敌总会纪念馆参观,在革命前辈战斗过的地方重温入党誓词。集中观看了电影《党的女儿》。全体党员受到了很好的革命传统和党的优良传统教育。
三是结合整改开展活动。针对“加强与教师和学生的沟通交流,发挥党员的先锋模范作用”的意见,我们开展了“我为晋星立新功”活动。组织号召广大党员以自己实实在在的行动为学校创建四星级高中再立新功。
在校党委的正确领导下,在各级党组织和广大基层党务工作者的共同努力和大力支持下,我校xxxx年共发展党员1090人,共中教职工29名,普通本专科生810名,研究生81名,成人生170名,转正党员545人。普通本专科生党员比例由xxxx年的6.4%上升到7.14%,首次突破了7%,研究生党员比例41.6%,成人生党员比例2.1%;在职教职工党员比例47.7%,专任教师党员比例57.8%,均保持了较好的发展势头。回顾一年来的工作,我们认为之所以能取得这样的成效,其主要经验是:
一、校党委重视,各基层党组织措施得力
校党委对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党委工作的要点,多次在有关会议上强调此项工作的重要性,去年三月学校专门召开发展党员工作会议,张锦高书记在会上对做好发展党员工作的重要意义、对如何把握党员条件、如何考察入党动机、如何培养创新人才和拔尖人才等问题作了详细的阐述,并要求各单位在发展党员工作要解放思想、与时俱进,开拓创新。
各基层组织根据本单位特点,采取了一系列有效的措施:一是及时合理调整支部设置,努力提高支部工作的影响力和战斗力,如信工学院、计算机系、外语系、珠宝学院都相应成立研究生党支部,工程学院在大学生按专业划分支部后,去年起研究生按班级建立支部,该院全年发展党员164名,其中发展研究生党员29名,材化学院党总支在新峰公寓设立学生党支部,对加强学生党员管理作了有益的探索;二是建立健全发展党员规章制度,规范发展党员工作,如汉口分校专门制定《发展党员工作实施细则》,对培养教育考察发展转正等各个环节提出了具体要求,院系和部门齐抓共管,使发展工作中有了明显的进展,去年共发展党员179名,其中学生176名,成教生党员比例由XX年的0.97%上升到XX年的2.1%,在同类高校中处于领先地位;三是各基层组织定期研究培养发展工作,分层次、分重点培养,如外语系在职工发展工作中把中青年骨干教师作为重点,制定培养计划和措施,全年共发展职工党员6名,其中专任教师3名,资源、机电、数理等院系和体育课部、高科集团、后勤集团等单位在职工发展工作中都做了大量工作,较好地完成了计划发展任务;四是发展重心下移,注重做好低年级的学生发展工作。如管理学院把发展任务分解到各支部,低年级支部着重抓早引导、早培养,注重对高中入党积极分子进校后的连续培养,及时吸收低年级中基本达到党员标准的同学入党,该院去年共发展大学生党员147名,其中在一年级中发展党员6名,二年级中发展党员39名,经济学院、材化学院等院系党总支对“早教育、早选苗、早培养”都有自己的做法,低年级学生党员发展工作有了新的突破,全校一二年级共发展党员146名,70%的院系基本达到了二年级班班有党员。五是总支及时讨论审批、严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。如地学院、工程学院、地球物理等院系在总支委员十分繁忙的情况下及时研究讨论党员发展审批工作,对不符合条件的坚决不予审批,珠宝学院等单位做到对积极分子、重点发展对象、思想汇报、谈话、《入党志愿书》等层层把关,努力保证新党员质量。六是把发展党员工作作为各单位考核的重要内容,年终进行综合评比。在各基层组织的共同努力下,目前普通本专科大学生党员比例达到7%以上的院系有8个,其中工程学院、管理学院、珠宝学院大学生党员比例均达到10%以上。
二、以“三个代表”重要思想为指导,加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训
在做好发展党员工作中,学校注重抓二支队伍的培养教育。一是抓基层党务工作者的培训教育,专门举办了支部书记培训班,印制了支部书记学习资料,介绍先进支部工作经验,提高了基层党务工作者对发展党员工作重要性的认识,使他们在党员发展工作中努力发挥骨干作用。同时注重对新任辅导员的培训教育,组织部专门对他们进行上岗培训,详细向他们讲解发展党员工作程序、要求和纪律,将有关发展工作资料发给每一位新同志,加强对他们日常工作中的指导和检查,促使他们尽快熟悉党务工作,履行好自己的职责。二是抓好入党积极分子的培养教育。各级党团组织以“三个代表”重要思想为指导,把江泽民“七一”讲话、“5、31”讲话和十六大报告等作为党章、马列学习小组和邓小平理论学习小组的重要教育内容,举办各种形式的学习活动如演讲比赛、学习报告会等,及时为入党积极分子订购学习资料,不断提高入党积极分子的思想政治觉悟和理论水平。同时党校加大了培训力度,根据各院系入党积极分子逐年增多的趋势,XX年扩大了招生,在授课内容上注重更新,将党建理论的新思想、新观点、新论断列入党校培训内容。
三、进一步加强组织员队伍建设,充分发挥组织员在发展党员工作的重要作用
根据学校扩招后的新形势,校组织部每年都在调整和增加组织员,去年新增组织员7名,这些组织员都是从事党务工作多年,党性强、理想信念坚定,对党的基本理论熟悉的中老年同志,为了帮助他们尽快了解学校发展党员现状、熟悉工作,上岗前,组织部专门组织新任组织员学习发展党员工作的有关文件及程序要求等,保证每一名组织员很快进入角色,发挥组织员预审、谈话、指导、把关等重要作用。 共2页,当前第1页1
一年来,组织员严格履行职责,坚持原则,对入党条件、程序和入党材料严格审查把关。一是在预审中基本做到了“五不发展”:即没有经过政治审查的不发展、培养考察期限不足一年的不发展、没有经过党校培训和培训考试不及格的不发展、多数党员和群众不同意的不发展、团员没有经过推优的不发展。二是严格入党材料的审查,对培养表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范、甚至涂改过多的部分坚决退回重写。三是在谈话中注重引用党建的最新理论成果,考察发展对象对“三个代表”重要思想的理解、对十六大报告和新党章学习掌握情况,有意识有重点地帮助发展对象提高政治理论水平。四是深入院系调查研究,指导和督促发展工作。五是对在发展工作中出现的问题及时与院系和组织部沟通情况,全年组织部收到组织员反映的各种信息二十余条,组织部及时与相关院系协商,对有关问题通过开小型座谈会、调研、个别交谈等形式予以解决。工作中,组织员发扬吃苦耐劳精神,不计个人得失,特别是个别院系组织员因公外出,其他同志克服了大量的困难,加班加点、牺牲大量个人休息时间及时完成了繁重的工作任务,为学校党员发展工作做出了重要贡献。
虽然去年发展党员工作取得了一些收效,但也存在着不尽人意的方面。一是各院系之间发展不够平衡,个别院系工作人员过于紧张,人员变动较大,生手多,对发展工作或多或少产生影响;二是部分院系发展党员工作过于集中,造成组织员压力大、入党材料质量滑坡等现象;三是部分院系对入党积极分子培养教育投入不够,影响了入党积极分子的成长;四是个别院系审批时间过长,个别组织员预审、谈话周期过长,不同程度影响了发展工作;五是个别基层党务工作者对发展党员工作还不够重视,没有严格履行职责,审查把关不够。共2页,当前第2页2
在校党委的正确领导下,在各级党组织和广大基层党务工作者的共同努力和大力支持下,我校xxxx年共发展党员1090人,共中教职工29名,普通本专科生810名,研究生81名,成人生170名,转正党员545人。普通本专科生党员比例由xxxx年的6.4%上升到7.14%,首次突破了7%,研究生党员比例41.6%,成人生党员比例2.1%;在职教职工党员比例47.7%,专任教师党员比例57.8%,均保持了较好的发展势头。回顾一年来的工作,我们认为之所以能取得这样的成效,其主要经验是:
一、校党委重视,各基层党组织措施得力
校党委对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党委工作的要点,多次在有关会议上强调此项工作的重要性,去年三月学校专门召开发展党员工作会议,张锦高书记在会上对做好发展党员工作的重要意义、对如何把握党员条件、如何考察入党动机、如何培养创新人才和拔尖人才等问题作了详细的阐述,并要求各单位在发展党员工作要解放思想、与时俱进,开拓创新。
各基层组织根据本单位特点,采取了一系列有效的措施:一是及时合理调整支部设置,努力提高支部工作的影响力和战斗力,如信工学院、计算机系、外语系、珠宝学院都相应成立研究生党支部,工程学院在大学生按专业划分支部后,去年起研究生按班级建立支部,该院全年发展党员164名,其中发展研究生党员29名,材化学院党总支在新峰公寓设立学生党支部,对加强学生党员管理作了有益的探索;二是建立健全发展党员规章制度,规范发展党员工作,如汉口分校专门制定《发展党员工作实施细则》,对培养教育考察发展转正等各个环节提出了具体要求,院系和部门齐抓共管,使发展工作中有了明显的进展,去年共发展党员179名,其中学生176名,成教生党员比例由2001年的0.97%上升到2002年的2.1%,在同类高校中处于领先地位;三是各基层组织定期研究培养发展工作,分层次、分重点培养,如外语系在职工发展工作中把中青年骨干教师作为重点,制定培养计划和措施,全年共发展职工党员6名,其中专任教师3名,资源、机电、数理等院系和体育课部、高科集团、后勤集团等单位在职工发展工作中都做了大量工作,较好地完成了计划发展任务;四是发展重心下移,注重做好低年级的学生发展工作。如管理学院把发展任务分解到各支部,低年级支部着重抓早引导、早培养,注重对高中入党积极分子进校后的连续培养,及时吸收低年级中基本达到党员标准的同学入党,该院去年共发展大学生党员147名,其中在一年级中发展党员6名,二年级中发展党员39名,经济学院、材化学院等院系党总支对“早教育、早选苗、早培养”都有自己的做法,低年级学生党员发展工作有了新的突破,全校一二年级共发展党员146名,70%的院系基本达到了二年级班班有党员。五是总支及时讨论审批、严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。如地学院、工程学院、地球物理等院系在总支委员十分繁忙的情况下及时研究讨论党员发展审批工作,对不符合条件的坚决不予审批,珠宝学院等单位做到对积极分子、重点发展对象、思想汇报、谈话、《入党志愿书》等层层把关,努力保证新党员质量。六是把发展党员工作作为各单位考核的重要内容,年终进行综合评比。在各基层组织的共同努力下,目前普通本专科大学生党员比例达到7%以上的院系有8个,其中工程学院、管理学院、珠宝学院大学生党员比例均达到10%以上。
二、以“三个代表”重要思想为指导,加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训
在做好发展党员工作中,学校注重抓二支队伍的培养教育。一是抓基层党务工作者的培训教育,专门举办了支部书记培训班,印制了支部书记学习资料,介绍先进支部工作经验,提高了基层党务工作者对发展党员工作重要性的认识,使他们在党员发展工作中努力发挥骨干作用。同时注重对新任辅导员的培训教育,组织部专门对他们进行上岗培训,详细向他们讲解发展党员工作程序、要求和纪律,将有关发展工作资料发给每一位新同志,加强对他们日常工作中的指导和检查,促使他们尽快熟悉党务工作,履行好自己的职责。二是抓好入党积极分子的培养教育。各级党团组织以“三个代表”重要思想为指导,把“七一”讲话、“5、31”讲话和十六大报告等作为、马列学习小组和邓小平理论学习小组的重要教育内容,举办各种形式的学习活动如演讲比赛、学习报告会等,及时为入党积极分子订购学习资料,不断提高入党积极分子的思想政治觉悟和理论水平。同时党校加大了培训力度,根据各院系入党积极分子逐年增多的趋势,2002年扩大了招生,在授课内容上注重更新,将党建理论的新思想、新观点、新论断列入党校培训内容。
三、进一步加强组织员队伍建设,充分发挥组织员在发展党员工作的重要作用
根据学校扩招后的新形势,校组织部每年都在调整和增加组织员,去年新增组织员7名,这些组织员都是从事党务工作多年,党性强、理想信念坚定,对党的基本理论熟悉的中老年同志,为了帮助他们尽快了解学校发展党员现状、熟悉工作,上岗前,组织部专门组织新任组织员学习发展党员工作的有关文件及程序要求等,保证每一名组织员很快进入角色,发挥组织员预审、谈话、指导、把关等重要作用。
一年来,组织员严格履行职责,坚持原则,对入党条件、程序和入党材料严格审查把关。一是在预审中基本做到了“五不发展”:即没有经过政治审查的不发展、培养考察期限不足一年的不发展、没有经过党校培训和培训考试不及格的不发展、多数党员和群众不同意的不发展、团员没有经过推优的不发展。二是严格入党材料的审查,对培养表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范、甚至涂改过多的部分坚决退回重写。三是在谈话中注重引用党建的最新理论成果,考察发展对象对“三个代表”重要思想的理解、对十六大报告和新学习掌握情况,有意识有重点地帮助发展对象提高政治理论水平。四是深入院系调查研究,指导和督促发展工作。五是对在发展工作中出现的问题及时与院系和组织部沟通情况,全年组织部收到组织员反映的各种信息二十余条,组织部及时与相关院系协商,对有关问题通过开小型座谈会、调研、个别交谈等形式予以解决。工作中,组织员发扬吃苦耐劳精神,不计个人得失,特别是个别院系组织员因公外出,其他同志克服了大量的困难,加班加点、牺牲大量个人休息时间及时完成了繁重的工作任务,为学校党员发展工作做出了重要贡献。
虽然去年发展党员工作取得了一些收效,但也存在着不尽人意的方面。一是各院系之间发展不够平衡,个别院系工作人员过于紧张,人员变动较大,生手多,对发展工作或多或少产生影响;二是部分院系发展党员工作过于集中,造成组织员压力大、入党材料质量滑坡等现象;三是部分院系对入党积极分子培养教育投入不够,影响了入党积极分子的成长;四是个别院系审批时间过长,个别组织员预审、谈话周期过长,不同程度影响了发展工作;五是个别基层党务工作者对发展党员工作还不够重视,没有严格履行职责,审查把关不够。
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教师自我党性分析材料一百年大计,教育为本,教育关系到一个国家的未来。身为一名小学教师,更应该事事以身作则,给学生做好榜样。自从认真学习了有关教育系统树新风正气、创一流业绩主题教育实践活动的重要文件,经过这段时间自我的深刻反思,我对自己在各方面存在的问题剖析如下:
一、存在的问题:
1、政治思想不够全面。
作为一名青年教师,在思想政治方面我能够严格要求自己,并努力达到为人师表的要求,对待工作积极向上,努力向党组织靠拢。今年学校把我列为入党重点积极分子,让我感到十分荣幸,这也更加鼓励我在今后的工作中以党员的标志来严格要求自己。但反思自己的表现,我认为自己的政治思想还不够全面、不太成熟,缺少对党的全面认识,对国家大事关注不多,对党的新政策、新方针不是很了解、研究的也比较少。
2、工作作风不实、效率不高。
工作忙成为不深入进行理论学习的借口,主要表现为工作被动落实多,主动超前少。主动学习不深入,只在集中学习时被动学习,因此,学习收获较浅,未能跟上形势和工作发展的要求。
同时个人工作纪律要求也不够不严格,有时有松懈现象,在工作劳累或临下班时有聊天、做运动的情况。
3、安全责任意识不强。
在日常的工作和生活中,缺少主动学习安全知识的意识,对学生的安全教育与关注也比较少。出现问题只知道找班主任、找领导,缺少自己处理问题的能力。
4、教学质量不高、课堂效率低。
由于个人能力及经验有限,每周两节的英语课,并不能有效的引起学生太多的兴趣。而且有时为了完成教学任务,一节课里会出现大量的新知识,教学设计缺乏创新,学生很难全部都学会。因此造成了低年级的学生上课注意力不集中、兴趣不高,课堂效率偏低。
二、存在以上问题的思想根源:
1、思想认识不够全面。虽然能够积极参加政治学习,并认真记好笔记,但思想上未引起高度的重视,学习时缺乏思考,没有深刻认识其思想的精髓,对国家大事关心度不高,总认为自己还年轻,国家大事跟自己没什么大关系。
2、工作作风不够扎实,对自己要求不严格,有时有松懈思想。缺少竞争意识和进取心,认为只要完成教学任务就万事大吉。
3、理论性书籍看得较少,缺少先进的教学思想、教学理念、教学方法。几年的教学已使自己的教学方法有了一种相对固定的模式。备课时虽然很认真,但懒于创新教学方法,课堂教学形式单一。
三、今后努力的方向:
1、从思想、行动上提高自己的工作责任心,依法从教,加强时事政治的学习。树立一切为学生服务的思想,提高自己的钻研精神。刻苦钻研业务知识,做到政治、业务两过硬。
2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。对待学生,有耐心、有爱心;不急燥,保持平等、公正的态度对待每一名学生。特别是对待基础差的学生要有耐心、恒心,对待不听话的学生,可以采用一些比较随和的办法。时刻注意为人师表,努力成为学生的好朋友、学习的榜样。
3、严谨治学,刻苦钻研业务,树立优良作风,不断学习新知识,探索新规律,改进教学方法,提高教学水平。端正学习态度,自觉、主动加强教学理论学习。加强业务知识学习,努力提高综合素质。随着形势的发展,只有加强学习教育教学理论,业精于勤,不断完善自我,丰富人生,才使人信服。
作为一名年轻的老师,在这次查摆剖析的活动中认识到了自身还有很多的不足。在今后的工作中要时时事事处处用高标准、严要求对照自己,使自己各方面的综合素质,在原有的基础上得到进一步的提高。我将努力让自己的形象更加完美,成为真正的师者、表率。
参加工作以来,本人始终拥护党的基本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,热爱教育事业和本职工作,热爱学校,热爱学生,注意为人师表,廉洁从表,模范地遵守社会公德,时时处处以一个人民教师的标准要求自己,教书育人,关心集体,团结、尊重同事,恪尽职守,严谨治学,刻苦钻研业务,不断提高政治思想、文化业务素质及教育管理水平,自我认为认为是一名思想定、思想健康、品德优良、作风正派、业务过硬的教育工作者。
通过学习,我充分认识了目前加强学校行业作风建设的必要性和重要性。
人民教师是社会主义精神文明的传播者和建设者,教师是学生增长知识和思想进步的导师,我们教师的一言一行,都会对学生产生影响,一定要在思想政治上、道德品质上、学识学风上,全面以身作则,自觉率先垂范,这样才能真正为人师表。
通过学习县局有关行风建设文件及《中小学教师职业道德规范》与教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》等条例法规,我认真剖析,概括起来,我以及学校教师存在以下一些欠缺的地方:
一、爱岗敬业上做得不够。存在做一天和尚撞一天钟的错误思想,严重损害了人民教师的形象,在群众中造成不良影响,以致群众对学校工作满意度不高。
二、工作拖沓,主动意识不强。有时对待一些中心工作抱着糊弄的态度,不愿深入,存在求稳怕乱思想,不愿接受新的思想、新的方法,墨守成规,遇事不愿多想,心想反正上有领导,领导咋说我咋办,肯定错不了。许多工作到推不掉时才仓促动手做。
三、工作协调性差。总认为自己能做好的事情不必劳驾他人,一人受累一人顶,到头来吃的苦多,犯的错多,弄得自己受屈,他人埋怨,没注意到与其他部门之间的协调。
四、平时不注意自身形象,不拘小节。说话随口无心,想说就说,不分场合、对象,谈话不注意方式方法,易与同事造成一些隔阂。
五、关心、帮助他人做得不够,与他人的谈心交流、沟通较少,做了许多自认为是不错却得不到别人理解的事。
六、情绪易激动,言行有时过激,自控能力不强。
教师自我党性分析材料二在保持共产党员先进行教育活动中,我深入学习了有关文件和资料,重温了党的基本理论知识,对党的路线方针政策有了更深的理解和把握,自身政治素质和思想觉悟有了较大的提高。对照党员先进性标准,对照新的历史时期对党员发挥先锋模范作用的要求,对照身边的先进典型事迹,自己进行了深刻反思和检查,找到了差距,认识到了不足,进一步增强了争先创优、树好形象的责任感和紧迫感。
一、个人存在的问题
1、 政治学习抓得不够紧,不能很好地处理好工学矛盾,对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,没有一种时不我待的使命感和危机感。
2、 觉得教务工作太繁重,作为一名刚走上教师工作岗位的年轻老师,对业务不太熟练,对班主任工作也经验,所以很多事情还在学习的阶段,处理的不太理想。不能主动大胆为学校出谋划策。
3、 在工作中还不够细致,有时也存在应付,很多时候是计划的很好,但在实际操作中往往因为事情多而草草了事,缺乏那种真正以学生为本的博大无私的爱,那种一切为了学生,一切为了学生将来发展的高瞻远瞩的博爱。
4、安于现状,不思进去,有一种小富即安的思想,不能做到与时俱进,缺少拼搏精神。在新课标中探究不够,教改方面动脑不够。
二、产生问题的根源
1、在政治理论学习方面,主要是对其重要性认识不足。觉得一名普通党员,只按照党支部的任务去完成就好了。教学工作忙,政治学习应先放一放,等到非学不可才去看看学学,其结果是可想而知,政治思想水平和理论水平就不能提高,对邓小平理论和三个代表的重要思想就无法深刻地认识。认识上有问题,行动上就跟不上。对专业知识学习也是这样,认为自己毕业于师范院校,教小学生已经是绰绰有余。其实知识在不断更新,自己应该不断学习,何况光学习理论没有实践经验是根本行不通的。存在这一问题,也是思想上认识不足。
2、在工作中有软心肠的表现,常常觉得学生年纪小,存在这方面或者那方面的问题也是正常的现象,在纠正的时候力度不够。实际上,这样做没能及时有力地制止不良现象,因此有时做事也比较被动。做事求立竿见影,有急功近利的思想;在教育教学方式上虽提倡民主,可有时也会显得专制;学生一旦犯错或没有达到预期的教育效果,就会有恨铁不成钢的冲动;有时比较急躁,不能冷静地听取意见,对一些经常会搬弄是非,自己又管不住自己的学生,向我来诉说自己的委屈时,也会流露出不耐烦的语气。
三、今后努力的方向
1、进一步加强政治思想观念,增强公仆意识。 加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观;重要的实践在于认清职责,立足本职,老老实实、本本分分做好自己的事情,真正把本职当作党赋予每个党员的任务和使命,按照党员的先进性要求来实践。严格要求自己,用自己的一言一行、一举一动去自觉实践三个代表这一重要思想,真正体现出共产党员的先进性。一定要给自己定规矩,坚持认真学,认真写体会,做到学习、学习、再学习,活到老学到老,有一个真诚而清醒的政治头脑,有较好的理论水平和教深的专业素养,对邓小平理论和三个代表重要思想的精神实质有深刻的理解和掌握。
2、一切以集体利益为重,坚持原则,弘扬正气。作为一名党员,今后在严格要求自己的同时,对待损坏集体利益、形象的身边的人和事,要勇于站出来指出,督促帮助其改正,要坚持组织原则,弘扬正气。更新观念,把握时展要求,不断提高自身理论素养,业务水平。调整心态,更新观念,充实学识,是我的奋斗目标。
3、真正树立起以人为本的管理、教学理念。以博大的胸怀心系学生,关爱学生的成长。平时多深入学生中,了解学生心理思想,虚心地与有经验的教师进行交流,向他们讨教。用发展的眼光看待每一个孩子,注重建立长效的可持续发展的育人机制。要利用一切时间做好各项工作,既做得扎实,又做得有序,每样细小的工作要踏实做好。做学生的思想工作是无止境的,要有一种诲人不倦的精神,使每位学生得到成功。
4、发扬与时俱进的精神,有一份光发一份热,决不安于现状,起好党员的先锋模范作用,在平凡的工作中留下一串坚定的脚印。只有探索才会前进,在教学上要大胆实践,敢于实践,勇于探索,不断探索,不断开拓,培养学生自主、探究、合作的学习精神,努力实施一条轻负担高质量之路。争做主人翁,决不做局外人,只要对教学有利不管是否被采纳,也要敢于提出,努力实践,凡是都能从大局出发,从实事求是出发,从学校发展出发,不计个人得失和荣辱,为学校出谋划策,把学校当作自己的家。
总之,通过这次党性分析的教育,努力使自己成为一名名副其实的党员,时时处处用高标准、严要求对照自己,站在队伍的前列,勇往直前,为教育事业而鞠躬尽瘁。
教师自我党性分析材料 教师自我党性分析材料三通过干部作风集中教育整顿的学习,使我深刻地认识到干部作风整顿的重要性和必要性,为了使自己在以后的工作中切实改进思想、工作、生活等方面存在的作风问题,现就自己过去存在的问题进行剖析如下:
一、存在的问题
1、记政治学习笔记,总是从各类报刊上东摘一段,西抄一段,以凑满学校要求的字数为原则,应付差事。而不是从心底里去学习时事政治,关心国家大事。
2、对教研工作不热心,态度消极。
3、教学方法老化,课堂教学语言欠精炼。普通话欠标准。
4、忽视学生的思想品德教育,只注重知识的教学。
5、有时学生中出现问题,与家长没有及时取得联系,家访较少。
二、原因分析
一是思想觉悟不高,认识不够。一直以来,总认为我一个普通教师只要教好书,上好课,管好学生不出问题,完成领导分配的工作,忽视了政治学习,记笔记也就是为了完成任务。作风整顿个人剖析材料二是认为搞教研不是我们一线教师的事,而是教研部门专门从事教学研究人员的事,我们老师没有那个水平,不会搞,也没有时间,更没有必要,为什么要给我们老师捆得那么紧。因此对教研工作热情不高,态度消极。
三是缺乏积极进取精神。总喜欢看自己感兴趣的书籍,教学业务方面的书籍看得较少,先进的教学思想、教学理念、教学方法吸收的不多。总认为那些业务书籍看起来枯躁无味,而且多年的教学已使自己的教学diyifanwen.com方法成了定视,一时是很难改过来的,等改过来时已经退休了。或者,实在要改时,也不是我一个人要改,跟着大家一起来。若真到不适应教学要被淘汰时,也不是我一个人被淘汰。因此,就存在着一种不着急的心里。备课欠深钻教材,懒于思考教学方法,疏于练习教
学基本功,就连在教学中碰到模棱两可的知识点或难题,也懒的去查阅相关资料,而是寻求切径问同事。至使教学方法老化,语言表达欠精炼,普通话欠标准,业务知识疏浅。
四是认为知识的教学见效快,明显,而学生的思想品德是要在长期的耐心教育和黔移默化的影响下逐步形成的,还需要家庭、社会的配合,甚至有的学生还可能是顽固不化的刁民,要让思想品德变好,难度大,工作又要细心,还要耐心。我没有那么大的耐心。况且,学生的思想品德再好,我也不会多得一分钱的工资。因此,就忽视了学生思想品德的教育,只注重知识的教学,也很少对学生进行法纪教育。
五是总认为多一事不如少一事,家访又难得走,教学的事情本来就多,忙不赢。学生在校只要不出什么大问题,没有必要给家长讲,有的事情既使与家长联系了,也解决不了多大问题,现在很多家长都不太关心自己的小孩,更谈不上辅导他的学习。因此家访也就少了。
三、整改措施
1、加强政治理论学习,争取坚持每天看半个小时的党报、党刊、或电视新闻,适当记录要点,以提高自己的政治素质。把完成任务式的写学习笔记,变成自觉的行为。并积极创造条件向党组织靠拢。
2、加强业务学习,自觉坚持每期学两本业务书籍,并作好要点笔录。吸取先进的教学经验、方法,树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念,增强紧迫感,提高服务意识和责任意识。
3、自觉、积极、主动参予教学研究,根据本班实际,选定一个教研课题,制定教研方案,认真进行研究,求真务实,力争一期解决一个教学中的实际问题。
4、坚持每周至少走访一个学生家庭,与家长取得联系,适时向家长反馈学生情况,争取家长对学校教育的配合与支持。
【摘要】思想政治教育是中国精神文明建设的首要内容,也是解决社会矛盾和问题的主要途径之一。在党的事业中占有及其重要的地位,是党的工作的重要组成部分。当前,随着我国社会主义改革开放的不断深入,党的干部思想政治教育遇到了许多新情况和新问题,更好地肩负起历史重任,充分发挥党校阵地与熔炉的作用,把党的干部思想政治教育抓实抓好是党校面临的一个重大考验。
【关键词】党校;思想政治教育工作;重要性
思想政治教育是中国精神文明建设的首要内容,也是解决社会矛盾和问题的主要途径之一。在党的事业中占有及其重要的地位,是党的工作的重要组成部分。当前,随着我国社会主义改革开放的不断深入,党的干部思想政治教育遇到了许多新情况和新问题,而党校作为学习、研究、宣传马列主义、思想、中国特色社会主义理论体系的重要阵地,党性锻炼的熔炉,干部培训轮训的主渠道,更好地肩负起历史重任,充分发挥党校阵地与熔炉的作用,把党的干部思想政治教育抓实抓好是党校面临的一个重大考验。
首先,加强党校思想政治教育工作的重要性。思想政治教育是我党的优良传统,也是社会主义精神文明建设的重要内容之一。干部思想政治教育是干部队伍建设的先导性、基础性、战略性工程,对干部成长有着直接而重要的影响,关系党的工作全局,具有不可替代的战略意义。随着国门的打开,改革的深入,形形的社会思潮、价值观念、理论流派和生活方式的影响,正在日益波及越来越多的人们,个别党员受到这些不良思潮的影响和腐蚀而蜕化变质,危害党和人民利益。因此,加强党校思想政治教育工作,不仅是时代的需要,也是全面提高干部队伍思想道德素质的迫切需要。
其次,党校思想政治教育工作中存在的问题。一方面,一些学员的理想信念淡化,对社会主义历史进程产生怀疑,甚至主张或赞同“全盘西化”,从而对思想政治教育工作的地位和作用在认识上产生严重偏差;一些学员的传统美德淡化,义利观、节俭观、婚恋观、家庭观、等发生严重扭曲,他们把学习培训当成请客吃饭的机会,视勤俭节约为“缺少现代人的豪爽”,视诚实劳动为“缺少经济头脑”,视尊老爱幼为恪守“新生活,各顾各”的信条,视助人为乐为“过时”,传统美德淡化,甘愿葬身于“金钱的海洋、道德的沙漠”之中;一些学员的思想认识不够,在学习培训中,经常以单位工作忙、脱不开身为理由,多次请假,不参加学习。有的上课时玩手机、说闲话,不专心听讲,认为在党校学习就是躲清闲,走形式。因此,不少学员对党校的思想政治教育工作存在着一些认识的误区,认为党校学员都是在职的领导干部或单位的骨干,党员多,素质较高,思想政治教育工作没必要做;还有的认为党校办班时间短,班级活动有限,思想政治教育工作难以开展。学员对思想政治教育工作没有应有的重视,制约了学员思想政治素质的提高。另一方面,教学针对性不强,理论联系实际少,用理论来分析问题、解决问题少,联系本地的热点、难点问题少,一手材料少。并且教师大多是照搬照抄网络和学习辅导材料,很少对班次、培训对象做专题;教学模式、内容不够创新,教师讲什么学员就得听什么,仍是单一满堂灌的教学,缺乏启发式、研究式、实验式、案例式、实地教学等教学方法。在教学内容上,传统的理论性、知识性教育较多,学员较关心的关于本地经济社会发展的理论分析较少,实践性、应用性培训内容很少,学员学习的积极性、主动性不高;教师学习滞后、外出学习增长见识的机会很少,实践经验不足,学科建设不全,专职教师数量少,学科分类不能细化、层次化。这诸多方面,都影响了党校思想政治教育工作的实效性。
再次,加强党校思想政治教育工作。一是加强内容的实效性。在教育内容上眼于学员的政治理论素质的提高。坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装每个学员的头脑。把握重点、掌握精髓,根据不同层次的学员,有针对性地进行教育,使教育内容更贴近本单位实际,也更贴近学员的思想实际,增强思想政治教育的实效性。二是注重方法的针对性。根据不同年龄、文化层次和不同的思想倾向,对症下药“因材施教”。避免讲空话、套话和满堂灌的教学方法,研究创新启发式、实验式、案例式等新教学方法,能互动的就互动,该案例教学的就案例教学,增强思想政治教育的针对性。三是提升教师队伍素质科学性,要对每一位专职教师提出专业主攻方向,组织教师参加各类师资培训,对青年教师提出明确的发展要求,鞭策他们尽快走上教学科研第一线。坚持“请、引、聘”相结合的方针,加强党校师资库建设,聘请知名专家学者、部门领导来校讲学,让党校教师在学习中找差距,从而提升教师队伍的整体素质。