时间：2024-03-25 09:58:15
以前，从未参与过护理管理工作，对管理的实践经验可以说是一无所知。通过将近半年来的工作实践，使我逐渐地，更深层次地认识到了一个护士长的职责。“当好一名护士容易，要当好一名护士长却不容易。”可以说，这是我半年来最深的体会。以前，作为一名护士时，我只要做好了本职工作，处理好了与病人之间，与护士、医生之间的关系就好了，而且呢，一直以来也做得顺风顺水，得到的都是鼓励和表扬。
而现在，一上任，我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多，也难得多。比如说，面对病人：以前，我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在，我突然发现，那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为，当了护士长，就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说，刚上任的时候，因为经验不足，处理一些事情的时候，也得到了教训。因为在意见本上，我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家，而我的解释又过于简单，所以她在意见本里写道： “护士长处理事情的态度和方法，让人感觉不想负责，不敢承担，希望院领导给予指导和批评。”当时，我的第一个想法，就觉得挺委屈的，那天出院病人有那么多，车子送需要一定的时间，又不是我能随意安排的，别人和她这么解释就没事，而我，怎么就遭到了点名批评呢?后来，我自己也想明白了，就因为我的头上多了一条杠，她当然有理由对我的要求更高了。
当护士，当护士长，有些时候，觉得挺委屈得。很多时候，病人对环境不满意，对卫生不满意，对治疗不满意，首先第一个挨骂的，往往是护士。非常喜欢马云的一句话，他说：“一个人的胸怀，是被委屈撑大的。”工作越来越多年，经历的事情也越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。当护士长的半年时间很短，也不敢说自己取得了什么成绩。这半年，我只是在努力的适应，认真的完成各项工作任务，同时，也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说，对科室里的护理工作计划不够全面，处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道，自己距离一名优秀的护士长还很遥远。但是，我会去努力，让自己一步一步成长起来的。努力在科室牟护理队伍中，以身作则，起表率作用。
今天，我能够站在这里，做一次述职报告，心中怀着一颗感恩的心，感谢院领导给予我的指导和关心，感谢所有同事给予我的支持和帮助，因为有你们，我不孤单!
2019年妇产科护理工作总结
人性化服务是一种创造性的、个性化的、整体的、有效的护理模式，其目的是使病人在心理、社会、精神上处于满足而舒适的状态，减少或降低不适的程度。我科室一贯秉承人性化服务，与产妇心贴心，为她们创造一个温馨的分娩环境。
一、人性化服务：
我们所从事的妇产科护理工作是一种专业性很强、并以特殊人群为服务对象的工作。在工作中，护理人员不仅要完成好护士的角色，还要承担病人的教育者、组织管理者及咨询者等角色，而且孕产妇、病人家属、医生和医院管理者都对护士的工作质量和服务态度提出了高要求，这就要求护理人员必须加强自身学习，以人为本、以产妇为中心实施人性化服务。
二、与产妇心贴心：
【关键词】心理护理预；自然分娩；产妇；效果
文章编号：1004-7484（2013）-02-0804-02
产妇在分娩过程中难免会出现恐惧、紧张的情绪，如果不能很好地处理不良情绪会直接影响到产妇和胎儿的安全。为了帮助产妇调节在自然分娩过程中的害怕、焦虑情绪，我院选取了2009年1月――2012年11月于妇产科进行自然分娩的产妇90例，在自然分娩常规护理的基础上采取心理护理的模式，观察其护理效果，现报道如下：
1 资料与方法
1.1 一般资料 选取2009年1月――2012年11月于我院妇产科进行自然分娩的产妇90例，随机将产妇分为观察组45例和对照组45例。全部患者均为单胎足月妊娠，妊娠时间维持在38-42周之间，均为头先露位。分娩前对产妇的B超检查，产妇体内的胎儿、胎盘以及羊水情况均无异样，不存在任何胎儿是头盆不称的情况；对软产道和骨产道的检查均显示正常；并不存在任何一例产妇患有妊娠并发症、合并症。观察组45例产妇妊娠时间均维持在39-41周之间，年龄维持在22-32岁之间，平均年龄26.7岁；对照组45例产妇妊娠时间维持在38-42周之间，年龄维持在22-31岁之间。比较对照组和观察组产妇的年龄、妊娠时间等因素，均无显著差异（P>0.05）。
1.2 方法 针对对照组45例产妇采取产科常规护理模式，针对观察组45例产妇在进行常规产科护理的基础上采取心理护理模式，统计产妇三个产程时间、总产程时间以及疼痛程度。
1.2.1 入院心理护理干预 针对来院进行待产的产妇进行全方面的接待，安排护理人员引导产妇了解分娩情况，向产妇详细讲解分娩过程和注意事项，充分洞察患者的心理状态，通过科学的解释来排解产妇过多的忧虑，让产妇对生产分娩做好充足的心理准备。
1.2.2 第一、二、三产程心理护理干预 进入第一产程阶段的产妇会感觉疼痛感剧增，此时会对分娩带来的反应产生应激心理，护理人员应该密切观察产妇的宫缩情况，利用宫缩较弱阶段来引导产妇采取舒适，并向其讲解第一产程知识和缓解痛苦和压力的方法。通过播放轻音乐可以很好地平静产妇紧张心理，鼓励她在室内走动，嘱咐产妇摄入高能量且容易消化的食物，在进入第二产程前将膀胱排空。产妇进入第二产程后疼痛感会逐渐下降，但是产妇能量消耗已经达到了一定程度，所以在宫缩时难以用力，为了帮助产妇顺利分娩，护理人员应该在旁边不断鼓励产妇科学配合宫缩用力，减少大声叫喊消耗能量的概率。当开始正确用力时要用夸奖、称赞的语言来鼓励产妇，随时让产妇了解分娩的进度和情况，让产妇对分娩过程保持信心。
1.3 评价标准 根据WHO分娩疼痛分级标准来评价产妇分娩过程的疼痛程度。产妇生产过程中并未出现疼痛感且十分配合医护人员的工作判断为0级；产妇出现轻微程度的疼痛感，较为配合医护人员的工作即可判断为Ⅰ级；Ⅱ级则表示产妇疼痛感明显，出现、叫喊的情况，难以和医护人员进行较好的合作；出现Ⅲ级的产妇疼痛感极强，完全不能和医护人员进行生产分娩的合作。出现0级和Ⅰ级的产妇都属于分娩良好的表现。
1.4 统计学方法 我们使用 的方式来表示计量资料，同时采取t检验的方式；X2检验的形式适合技计数资料的组间比较，同时以率（%）的方式来表示，当两组之间存在显著差异时（P
2 结 果
常规产科护理和心理护理结合的观察组产妇在自然分娩过程总发生疼痛的程度要低于对照组，观察组77.8%的良好率远远高于对照组的60%，两组之间存在显著差异（P
对照组在三个产程以及总产程时间均远远高于观察组，两组之间存在显著差异（P
3 讨 论
孕妇在分娩过程中难免会产生应激心理，如果不及时将压力排解出来会直接影响到产程时间，导致产妇宫缩无力，严重者可能会难产，对产妇以及胎儿均无益处。我院针对自然分娩产妇采取心理护理模式，帮助产妇在分娩过程中调节心理、积极生产，不断降低三个产程和总产程时间。
参考文献
关键词：产科护理；床旁护理模式；应用效果
近些年来，人们对医院护理质量的要求越来越高，其中，对产科护理的要求尤为明显，这就使得医院必须积极创新临床护理模式，从而更好地满足产妇及家属的护理需求。本文随机选择2011年11月～2013年11月以来，我院产科病房收治的96例成功分娩的产妇。按照抽签法进行平均分组，并分别采用常规护理和床旁护理进行产后干预。统计、分析和比较两组产妇的临床护理情况。现将结果报告如下。
1资料与方法
1.1一般资料 随机选择2011年11月～2013年11月之间，在我院产科进行分娩的产妇96例。产妇均为初产妇，年龄在22岁～30岁之间（平均26.4±2.5岁），无其他躯体疾病或精神类疾病；新生儿均为单胎，且身体状况均健康。将96例产妇随机平均分成两组，即对照组48例，观察组48例。经比较，两组产妇及新生儿在基础资料方面的对比均无统计学意义（P>0.05）。
1.2方法
1.2.1 对照组 对产妇及新生儿进行常规护理。即在产妇成功分娩后，立即对产妇进行基础性的临床观察护理，并将新生儿带至婴儿室进行脐带、沐浴、抚摸等一般性护理。
1.2.2 观察组 对产妇及新生儿进行床旁护理。即产妇成功分娩后，始终将新生儿放置于产妇身旁，在对产妇进行常规护理（方法同对照组一致）、心理干预的同时，对新生儿进行脐带、沐浴、抚摸以及臀部等的护理，并在实施过程中向产妇及家属讲解和指导相应的护理知识、手法和技巧，而后在空闲段对产妇及家属进行新生儿护理教育、心理安抚以及哺乳期健康指导，并指导产妇及家属自行进行新生儿的各项护理工作。
1.3 统计学分析 通过SPSS13.0软件对两组产妇的临床护理干预情况和效果进行分析、对比和统计，并进行X?检验。当差异值P
2 结果
2.1 两组产妇的新生儿护理技能掌握情况分析
临床对比显示，对照组产妇在抚摸、沐浴、脐部护理和臀部护理的掌握优秀率分别为37.5%、58.33%、43.75%、58.33%，其总的掌握率为49.48%；观察组产妇在抚摸、沐浴、脐部护理和臀部护理的掌握优秀率分别为70.83%、79.17%、85.42%、89.58%，其总的掌握率为81.25%。观察组产妇明显优于对照组产妇，组间比较均存在统计学意义（P
2.2 两组产妇的护理满意度分析
统计学分析表明，对照组产妇的护理总满意度为68.75%（33/48），观察组产妇的护理总满意度为95.83%（46/48），观察组明显高于对照组，组间比较具有明显的差异性（P
3讨论
随着社会时代的不断发展，年轻产妇对如何照顾、护理幼儿基本没有思想概念和实践经验，特别是新生儿的护理工作更是一窍不通[1]。而受到社会文化发展的影响，人们对婴幼儿的重视程度以及产妇分娩后医院的护理效果的要求也越来越高，导致传统的常规护理已经无法满足产妇及家属的需要[2]。而床旁护理模式正是基于这种情况下出现的一种新型的产科临床护理干预模式，它采用“一对一”的形式，对产妇及其家属就新生儿护理进行详细、全面的知识讲解、健康教育、技术指导、饮食护理、突况护理以及其他的护理干预，从而极大的提高产妇及其家属在新生儿护理方面的知识和技能，融洽同产妇、家属之间的关系，增强彼此之间的信任度，树立产妇的护理信心，从而更好的确保新生儿的产后健康[3]。临床研究显示，在本次随机选取的96例分娩产妇中，采用床旁护理的产妇在新生儿护理技能（抚摸、沐浴、脐部护理和臀部护理）的总掌握率（81.25%）方面明显高于采用常规护理的产妇（49.48%），且在护理满意度（95.83%）方面明显高于常规护理产妇（68.75%），组间比较均具有统计学意义（P
参考文献：
[1] 黄文洁，杨小佳，樊柳宜.母婴床旁护理模式在产科床旁护理服务中的应用效果研究[J].国际护理学杂志，2014，05（33）：1005-1006.
1资料与方法
1.1一般资料
选取我院产科收治的120例产妇进行护理研究，产妇均采取签署同意书加入本次试验。采取随机数字表法将所有产妇分为实验组与对照组，每组60例。对照组产妇年龄22岁~43岁，平均年龄（29.4±3.2）岁；实验组产妇年龄24岁~40岁，平均年龄（29.9±3.3）岁。两组产妇资料对比无差异，可进行对比。
1.2护理方法
对照组产妇采取常规护理干预，产妇家属与护理人员齐心协力密切关注产妇状况，若有任何异常立即报告主治医生及时处理。实验组产妇采取人性化护理干预，具体干预如下：①人性化服务态度。护理人员态度和蔼，举止大方得体，着装整洁，对患者热情细致，周到体贴，多与产妇沟通，让产妇感受到家的温暖。②人性化住院环境。保证住院环境整洁、舒适，为产妇打造家庭式温馨病房，保持病房内安静。③人性化心理护理干预。护理人员关注产妇心理状况，采取不同形式鼓励产妇，播放音乐舒缓产妇心理，多与产妇沟通交流，并鼓励产妇家属多关心产妇。④健康教育。指导产妇产后注意事项，普及妊娠、分娩等常识以及分娩期、产褥期、新生儿护理、母乳喂养的相关知识。⑤饮食护理。产妇需充分补充营养，保证每日能量摄入，多吃蔬菜水果。⑥其他护理。为了保证产妇与新生儿更好的护理，为产妇分配一名责任护士，负责婴儿的抚触、游泳、喂养等，预防产后并发症发生，产妇出院后定期进行电话随访。
1.3观察评定标准
采取爱丁堡产后抑郁量表（EPDS）评估产妇心理状况，量表共计10个项目，包括心境、自责、抑郁、恐惧、悲伤、哭泣、失眠、自伤等。每条分四级，根据症状严重程度评分为0~3分，0分表示从未，1分偶尔，2分经常，3分总是。9分可作为抑郁症患者筛查临界值，12分则表示具有产妇严重抑郁症。
1.4统计学处理
数据初步数据保证其真实性，将其输入EXCEL（2012版）进行逻辑校对与分析，得出清洁数据后经SPSS17.0软件包进行统计学分析，以频数（%）表示计数资料，进行X2检验，最后结果若P<0.05，则表示差异具备统计学意义。
2结果
（1）产后两组产妇爱丁堡产后抑郁量表评分对比，实验组评分为（8.4±2.5）分，对照组为（8.5±2.4）分，经护理干预后实验组EPDS评分为（2.1±0.2）分，对照组为（4.0±0.1）分，护理前评分相近无差异，护理后评分实验组明显优于对照组，两组产妇护理后EPDS评分对比t=65.8179（p=0.0000），p<0.05，差异具有统计学意义。（2）护理后实验组总满意率为96.67%（58/60），对照组为73.33（44/60），两组产妇满意率对比X2=21.2283（p=0.0000），p<0.05，差异具有统计学意义。
3讨论
邵东县中医医院湖南省邵阳市422800
【摘 要】目的：分析责任制助产护理对初产妇分娩方式与产程的影响。方法：选取2013年3月-2015年3月在我院产科进行分娩的88例初产妇，依据护理方法的差异随机分为两组，分别为44例，对照组产妇实施常规护理，干预组产妇实施责任制助产护理，比较两组产妇分娩结局的差异。结果：干预组产妇的剖宫产率显著低于对照组，总产程时间显著短于对照组，产妇及新生儿并发症显著少于对照组，护理满意度显著高于对照组，对比差异显著，具有统计学意义，P<0.05。结论：对初产产妇实施责任制助产护理干预效果显著，能改善母婴分娩结局，值得临床推广。
关键词 责任制助产护理；初产妇；分娩方式；产程；干预价值
分娩属于女性正常的生理活动，影响分娩顺利进行的因素较多，包括产力因素、产道因素、胎儿因素、精神心理因素等。在分娩时，部分初产妇因不能耐受分娩疼痛而选择剖宫产，尽管剖宫产技术已趋于成熟，但仍具有较多的术后并发症，影响产妇的恢复[1]。护理干预是分娩过程中非常关键的环节，能缓解产妇的不良情绪，改善母婴分娩结局。近年来，随着优质护理服务理念的提出，责任制护理被广泛应用于产科临床，其是指在护理全程中由专门的助产士对产妇进行一对一的护理，从而满足产妇个体化需求的护理方法[2]。本研究对我院收治的44例初产妇进行了责任制助产护理，发现效果良好，现报道如下。
1资料与方法
1.1一般资料
选取2013年3月-2015年3月88例初产妇，全部为初产、单胎、足月产妇，无妊娠合并症及相关难产指征等。依据护理方法的差异将本组88例产妇随机分为对照组与干预组，各44例，对照组产妇年龄在21-38岁之间，平均（27.1±3.2）岁；孕周在37-42周之间，平均（39.3±2.4）周。
干预组产妇年龄在22-37岁之间，平均（27.4±3.2）岁；孕周在38-42周之间，平均（39.5±2.1）周。两组产妇的一般资料比较无明显统计学差异(P>0.05)，具有可比性。
1.2护理方法
对照组产妇实施常规护理：对产妇进行健康宣教，指导产妇分娩用力及呼吸方法等。
干预组产妇实施责任制助产护理：
（1）组建责任制助产小组。由护士长根据护理人员的专业素质水平等进行合理分组，每组包括1名组长，1名责任制助产士和2名护士，其中组长负责协调工作，责任制助产士负责产前教育及产时陪伴，其他护士负责执行、配合工作。
（2）产前护理。责任制助产士先行自我介绍，协助产妇了解、熟悉住院环境，并加强与产妇的沟通、交流，使产妇了解分娩知识，术中配合技巧等，从而满足产妇的需求。
（3）产中护理。在分娩时，责任制助产士应陪伴在产妇身边，以便增加产妇的安全感。在产程潜伏期，指导产妇保持合适体位，使子宫前倾；在活跃期，检查胎方位，当到达第一产程后，鼓励、安慰产妇，使产妇增强自然分娩信心，同时在分娩间期为产妇补充能量，以增强其体力；在第二产程指导产妇保持正确分娩体位及呼吸方法，从而减轻疼痛，助产士应握住产妇的双手，给予产妇动作及心理支持，从而增强产妇的分娩力量，缩短分娩时间；在第三产程对产妇进行早期吸允指导，并交代相关注意事项。
（4）产后护理。产后应夸奖、赞美产妇，使其增加自豪感及满足感。观察2h后，助产士为产妇按摩子宫，并为产妇清洁阴道，同时指导产妇母乳喂养及新生儿护理的方法[3]。
2结果
2.1产程时间比较
干预组产妇的第一产程及总产程时间明显短于对照组，对比差异显著，具有统计学意义，P<0.05，见表1。
2.2分娩结局比较
干预组产妇的剖宫产率显著低于对照组，产妇及新生儿并发症显著少于对照组，护理满意度显著高于对照组，对比差异显著，具有统计学意义，P<0.05。
2.3护理满意度比较
干预组产妇的护理满意度为100.0%（44/44），显著高于对照组84.1%（37/44），对比差异显著，具有统计学意义，P<0.05。
3讨论
本次研究结果表明，干预组产妇的剖宫产率显著低于对照组，总产程时间显著短于对照组，产妇及新生儿并发症显著少于对照组，护理满意度显著高于对照组，对比差异显著，具有统计学意义，P<0.05，这说明责任制助产护理对于初产妇具有重要作用，能改善分娩结局，保障母婴安全。
4结语
综上所述，初产妇采用责任制护理效果良好，能缩短产程，降低剖宫产率及并发症发生率，提高产妇满意度，因而是一种较好的护理方法，值得在产科临床上推广应用。
参考文献
[1]邓善泉.责任制助产护理对初产妇分娩方式及产程进展的影响[J].中国社区医师,2015,31(05):153-154.
关键词：护理干预；阴道分娩；产后出血
产后出血是指胎儿在分娩24h之内，产妇出血量超过500ml，是产科最常见的分娩期并发症之一，产后出血严重者会引起产妇的死亡，居产妇死亡四大原因首位[1]。产后出血会直接危及产妇的生命健康，其发生率占分娩总数的2%～3%，且80%以上会发生在产后2h之内[2]。发生产后出血有很多原因，其中子宫收缩乏力占产后出血的70%左右，而巨大儿因使子宫过度膨胀，影响其正常的收缩和恢复，易引起产后子宫收缩乏力而致的产后出血[3]。本研究通过对49例经阴道分娩产出巨大儿的产妇采取积极早期干预护理，可有效减少产后出血等并发症的发生，具有较好的临床应用价值，现将实验结果报道如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料
选取2010年1月～2012年1月我院接收的阴道分娩产出巨大儿的产妇62例，产妇年龄均在21～30岁，平均年龄为（25.21±1.65）岁，孕周在37～42周，平均孕周为（40.56±2.13）周，出生的新生儿体重均在4～4.9kg，将两组产妇随机分为对照组（31例）与观察组（31例），两组产妇在年龄、孕周、产次及新生儿出生体重等一般资料比较，均无统计学意义（P>0.05），具有可比较性，具体资料见表1。
1.2 护理方法
对照组产妇按照一般产科的护理常规进行护理，主要为严密观察产程进展，胎儿胎盘娩出后按摩产妇子宫，观察阴道出血量和产妇及新生儿的生命体征。观察组产妇在常规护理基础上，实行一对一的护理模式，于产前、产时及产后全程陪伴，给予相应的护理干预（心理干预、疼痛干预、行为干预、第三产程干预和产后干预等）。观察两组患者产后出血发生率、总产程时间、产后2h及24h出血量。
1.3 诊断标准
观察并记录产妇出血量，出血量用量杯按照容积进行测算，对分娩过程中血液浸湿的敷料和布类称重并换算成体积，产后失血总量为容积法血量和称重法血量之和，出血量≧500ml则诊断为产后出血。
1.4 统计学方法
将研究所得结果用SPSS17.0统计学软件进行处理，各组指标以均数±标准差（?x±s）表示，进行t检验；而计数资料采用?2检验，检验值 P<0.05表示差异具有统计学意义。
2 结果
由结果可知，观察组产后出血发生率为12.90%，明显低于对照组（32.26%），总产程观察组为（9.12±2.01），明显低于对照组，两组比较均具有显著性差异（P<0.05）；观察组产后2h和24h出血量分别为（300.17±77.45）和（342.78±85.22）ml，与对照组比较差异显著，具有统计学意义（P<0.05），具体结果见表2、3。
3 讨论
近年来，随着人们生活水平的提高，巨大儿（出生体重≧4000g）的出生率也随之逐年增加，胎儿中晚期的发育主要与母亲的营养代谢有很大关系，母体的高血糖易导致胎儿高血糖，引发其胰岛素的过度分泌，从而促进胎儿摄取氨基酸，加快组织蛋白的合成，使组织中脂肪和糖原的沉积增加，从而产生巨大儿[4]。巨大儿会带来一系列的并发症，其中最主要的是难产率的增加，由于胎儿过大，会引起子宫的过度膨胀，致使子宫肌纤维过度拉长，子宫肌的收缩出现障碍；同时巨大儿在分娩时产程会延长，子宫肌力异常引起子宫的收缩，而经阴道分娩时导致阴道或会阴部裂伤，致使产后大量出血[5]。产妇经阴道分娩巨大儿后会引起子宫收缩乏力，发生产后出血，应该给予早期的积极护理干预，本研究通过对31例产妇实施一对一护理干预，可明显减少产后出血，及早发现病情，缩短总产程时间，以利于患者的产后恢复，具有较好的临床应用价值，值得临床推广和应用。
参考文献
[1] 刘建，黄建容.产科失血性休克的诊断、监测及抢救[J].实用妇科与产科杂志， 2003，19（5）：263-265.
[2] 郑修霞，主编.妇产科护理学[M].3版.北京：人民卫生出版社，2002：9-11.
[3] 路潞，施蓓娜. 护理干预预防阴道分娩巨大儿引起产后出血的效果观察[J].中国实用护理杂志，2007，23（7）：45.
[4] 魏景霞，刘霞. 巨大儿102例临床分析[J].中国民康医院，2010，22（8）：960.
[5] 吕金兰，杨立华.产后出血的原因及护理[J].中国健康月刊，2011，30（03）：42-43.
【关键词】产后出血；防治措施；护理方法；护理体会
临床上，产后出血（PPH：postpartum hemorrhage）是指胎儿分娩出后24小时内阴道出血量超过500ml。是产科出现的最危险的并发症之一，产后出血是导致产妇死亡的四大原因之首。目前，临床上产后出血的发病率占分娩总数的2%～3%[1]。产后出血的临床上主要表现为阴道流血，有些出血严重者可因失血过多导致贫血甚至休克和DIC。为了有效的降低产后出血的发生率，并及时的对其进行救治，本次研究选取我院106例产后出血患者，总结护理体会，分析临床特点，从而制定更好的防治措施。现将本次研究结果进行报告如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料
2.2 防治措施与护理体会
2.2.1 加强宣传教育
医院积极组织相关部门开展对孕妇的产前教育，向孕妇讲解相关的妊娠生理知识，并告知孕妇及其家属孕期保健的相关方法，让孕妇在产前做适量运动，合理饮食，有一个良好的体质。同时，让孕妇在日常生活中能够有自我监测技能，如发现不适，能够及时处理并及时来医院救治。
2.2.2 定时做好产前检查
让孕妇按时进行产前检查，若有问题，能够及时的发现和治疗。同时，在检查过程中，医护人员要嘱咐患者相关注意事项。对于妊娠期合并营养不良、贫血、心血管疾病以及其它全身性疾病时，要及时对其治疗，若出现不宜妊娠的产妇要及时终止妊娠。一些高危产妇应当让其提前入院，保证生命安全。
2.2.3 提高护理技术
提高医护人员的工作技能，加强管理力度是避免产妇产后出血的重要因素。一个优秀的护理人员可以指导产妇避免一些危险因素，保持良好的身体健康，并在出现危险时能够及时有效的进行抢救。
2.2.4 注意产程护理
在分娩过程中，注意每个产程的状况。第一产程时要合理使用宫缩药和镇静药，注意产妇的饮食，避免产妇疲劳和产程的延长；第二产程时掌握好会阴后-斜切开时机，保护产妇会，在检查阴道时动作要规范轻柔，正确的指导产妇屏气及使用腹压，避免胎儿娩出过快；第三产程时主要预防产后出血，胎儿娩出后，使用适量的缩宫素，并及时钳夹并剪断脐带。并在胎盘娩出后仔细检查胎盘、胎膜，同时认真检查软产道有无撕裂及血肿。
2.2.5 心理护理
对产妇进行相应的心理指导，有助于产妇减轻心理压力，从而可减少因精神因素所造成的滞产，降低产后出血的发生率[2]。因此，了解产妇的心理状况，对产妇进行相应的心理疏导，缓解产妇紧张忧虑的负性心理。
2.2.6 预防感染与产后健康指导
护理过程中，要注意预防感染。保持室内环境清洁，定期对室内外环境进行消毒。除了提供良好的住院环境，要让产妇注意保持清洁的会。指导产妇在产后正确的母乳喂养，并定期接受检查。
2.2.7 用药预防
由于产后出血患者多是由宫缩乏力导致，因此可以适量的使用药物预防，如米索前列醇、缩宫素以及给予适量的镇静剂。对于有出血的高危因素患者，如子宫过度膨胀可以在分娩前给予适量的地塞米松辅助缩宫素收缩预防产后出血。
2.2.8 产后出血治疗
对于已经发生产后出血量少患者，可以通过按摩子宫、注射宫缩素进行治疗；对于出血量超过500mL患者，可以采用宫腔填塞纱条方法进行止血；除上述方法外，可以根据患者情况采用子宫压缩缝合术、结扎盆腔血管等方法进行治疗。
3 讨论
在妇产科中，产后出血是产妇的主要并发症之一，严重的威胁到产妇的生命健康。产后出血的主要原因是由于产妇子宫收缩乏力、胎盘因素、软产道裂伤以及凝血功能障碍[3]。临床工作中，产后出血诊断相对容易，因此，能够及时的找出产妇出血原因，评估出血量，同时采取有效的止血措施是挽救患者生命的关键。而有效的防治措施更是能降低产后出血的发生率，避免出血造成的危险，从而保证产妇的生命安全。
综上所述，为了有效降低自然分娩产妇产后出血的发生率，要做到早期预防，发生后及时对症治疗，并加强产后观察，让产妇的生命安全能够得到有效的保障。
【参考文献】
[1] 中华医学会妇产科学分会产科学组.产后出血预防与处理指南（草案）[J].中华妇产科杂志，2009，44（7）：554-557.
［关键词］自然分娩;产科护理模式;影响
目前，我国的剖宫产率呈现为逐年增长的趋势，据数据资料统计，个别地区的剖宫产率已经高达80%［1］。剖宫产以往只是一种助产手术，若孕妇自然分娩难度较大，则需进行剖宫产，例如孕妇出现产前出血、胎位异常、产程迟滞等情况后，需通过剖宫产进行分娩，有利于防止难产的发生［2］。人们必须意识到，与自然分娩相比、剖宫产术后的贫血、慢性腹痛、腹腔感染风险更高，分娩后产妇身体恢复慢。自然分娩则更有利于产妇身体的恢复，术后并发症发生可能性小。为此，在无特殊情况的条件下，孕妇最好选择自然分娩。然而部分孕妇因对分娩知识缺乏了解，执意选择剖宫产，这就要求医院采取有效的产科护理模式，提高自然分娩率。分析不同产科护理模式对促进自然分娩所产生的影响，选取收治的120例待产女性进行研究，作如下报道。
1资料与方法
1.1一般资料
以产科收治的120例住院待产女性(2013年9月～2015年9月)为研究对象，将待产女性随机分为两组，每组各有60例。对照组采用传统产科护理模式，年龄在20～38岁，平均(26.93±4.64)岁，孕周在37～41周，平均(39.82±1.15)周。观察组采用新型产科护理模式，年龄在20～37岁，平均(27.54±4.35)岁，孕周在37～42周，平均(39.37±1.31)周。两组待产女性在一般资料上无差异，无统计学意义(P＞0.05)。
1.2产科护理模式
对照组:常规产科护理模式。主要包括常规的胎心监测、产前体征检测、健康教育等。观察组:新型产科护理模式。①强化健康教育。孕妇与患者家属要对剖宫产、自然分娩有正确的认识，可选取一名经验丰富的主管护师对孕妇进行健康教育干预。护师需讲述剖宫产、自然分娩的利弊，针对自然分娩会引发身材变形、子宫脱垂、营养胎儿智商等错误认识，护理人员需及时纠正。②心理护理。护理人员需采取措施缓解孕妇的紧张、恐惧心理，使产妇有着良好的心态。护士要加强与患者的交流、沟通，耐心解答孕妇提出的疑问，使孕妇需求得以满足，对其情绪进行控制，使孕妇的生理、心理均能够得到有效护理。③临产陪护护理。孕妇进入第一产程阶段后，护理人员要叮嘱家属陪伴在孕妇身边，对孕妇给予情感鼓励，使孕妇对自然分娩增强信心。
1.3观察指标
观察两组的自然分娩率与护理满意度。护理满意度分析:评估内容包括护理技巧、护理效果、护理态度等，分值在0～100分间，满意:≥90分;较满意:70～89分;不满意:70分以下。所有数据资料由护理人员记录，并进行数据分析、对比。
1.4统计学方法
经统计软件(SPSS15.0)分析数据统计结果，计数资料利用χ2检验表检验，计量资料利用t检验表检验，P＜0.05表明有统计学意义。
2结果
2.1两组的自然分娩情况分析
通过研究发现，观察组的剖宫产、自然分娩率分别为6.67%、93.33%，对照组的剖宫产、自然分娩率分别为41.67%、58.33%。观察组自然分娩率高于对照组，剖宫产率低于对照组，对比有明显差异，具有统计学意义(P＜0.05)。
2.2护理满意度分析
观察组有59例女性满意，满意者47例、较满意者12例，总满意度为98.33%，对照组有48例女性满意，满意者35例、较满意者13例，总满意度为80.00%。观察组满意度高于对照组，对比有统计学意义(P＜0.05)。
3讨论
目前，我国的剖宫产率逐年上升。剖宫产所花费的医疗费用较高，且术后会伴有潜在并发症，产妇身体恢复缓慢，伤口需要较长时间才能够恢复，这对产妇的心理、身体均具有一定影响。剖宫产实际上是一种助产手术，在产妇没有高危妊娠因素的情况下，通常不建议选择剖宫产［3］。与剖宫产相比，自然分娩则能够促进产妇产后身体的恢复，对母婴健康都有利，医院产科必须进行有效的产科护理干预，使孕妇对分娩知识增强了解，提高自然分娩率［4］。以往医院产科主要采用常规护理模式，传统护理方法并不能够满足产妇的需求，现阶段，产科新护理模式被应用于医院产科中，取得了显著的护理效果。产科新护理模式的应用能够使产妇的焦虑、紧张感得以缓解，促使产妇感受到他人的关爱，这对于产妇身心健康均有利。产科新护理模式要求护理人员加强与孕妇的交流，向产妇讲述分娩知识，讲解剖宫产与自然分娩的利弊，减轻孕妇的紧张、恐惧感，使孕妇对剖宫产与自然分娩增强了解。通过研究发现，观察组实施产科新护理模式后，剖宫产低于对照组，自然分娩率高于对照组，除此之外，观察组的满意度高于对照组。研究证实，产科新护理模式的应用能够取得更确切的护理效果，有利于提高护理满意度，降低剖宫产率，促进自然分娩，值得临床推广应用。
参考文献
［1］闫晓蓉.浅谈产科护理新模式对促进产妇自然分娩的临床价值［J］.当代医药论丛，2015，13(3):101－102.
［2］高秀智，黄俊芝，邢绍芝，等.产科护理新模式对提高自然分娩率的影响［J］.滨州医学院学报，2014，37(3):228－229.
［3］王敏.护理新模式对产科促进自然分娩150例的影响［J］.中国民族民间医药，2014，9(17):103－104.
日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了XXXX年，这一年在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心”的工作原则，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作流程，细化管理，认真落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结如下：
一、加强病区管理,夯实基础护理.为患者创造良好的就医环境
今年,我科加强了病区的管理,注重晨晚间护理，使床整无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床单制度,确保每位患者床单元平整、清洁、舒适;做到“三短”、“六洁”;并坚持为产妇清洗外阴，直至出院,保证患者的清洁无污染。
二、今年随着优质护理服务在我院的深入开展，结合我科实际情况，从以下几个方面制定优质护理措施：
(一)转变服务理念，在科室里刘主任经常强调,我们的护理工作就是服务工作,我们要更新观念，做好服务工作,在服务中不仅要做到文明用语、还要语言温暖,表情亲切.因此,在实际工作中，我们不仅对妇科病人以“阿姨”、“婆婆”称呼,对产科病人更是用“乖乖”来作为对她的尊称。
(二)改变组织结构。今年X月开始在科内实行责任制护理,将病区分为XX、XX两个责任区,分别设两名责任护士,责任护士负责对所分管病人的病情观察，落实治疗性护理和健康教育、心理护理、生活护理，做到全程全方位护理,保证责任护士管床到位，责任到人，大大改变了以前功能制护理的局限性.本年度担任责任护士的是：洪瑛、李丽,她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人提供优质的服务，并参与一些管理工作，提高了自己的综合素质，同时也得到了一些病人家属的好评!
(三)改变排班模式,在护理排班上为了适应中午手术交接多，减轻中午护理工作压力，由原来的一名护士上8AM到4PM的模式,改成让两名责任护士上8AM到4PM的模式,减少中间交接，既让护理人员接受，又保证了护理安全。
三、加强护士的继续教育，培养专科护理人才
在本年度初我们就制定了本专业的人才培训计划，有科内学习和外出学习参加培训班等形式，均已完成培训计划。科内学习是利用每天晨会时间进行基础护理、护理常规、健康教育等护理知识和技术的强化训练，从而不断提高科内护士的专科知识水平。今年外出培训产科专科护士一名，已能单独上岗。
另外，对新入科护士有一对一的护理老师带教，尽快适应本职工作，对工作一年以上的护士积极鼓励其继续学习，并让她们以各种形式自学，提高学历，今年有两名护士取得专科学历,护士长取得主管护士职称.
四、严格核心制度的落实,减少护理差错的发生。重点表现在:
(-)严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等情况进行梳理、登记，使晨间交班更详细、严谨，并随时检查基础护理情况，及时指出存问题及时改正，确保患者安全。
(二)完善护理查对制度,针对我科医生停医嘱不定时的情况,特制定了双人双班查对制度,即每天下午白班和总务查对医嘱后,夜间上夜和助产士再次查对医嘱,避免了漏执行和重复执行的现象.
五、我们科室年青护士较多，为了让她们有变得更加自信,在科室里倡导好学、上进的思想观念,积极参加医院组织的各项活动:
如XX操作比赛及知识竞赛,我科XX、XX、XX等，均积极参加了这些活动,并在知识竞赛活动中取得了三等奖的好成绩，这些活动的参加,既让他们在活动中得到快乐,也让他们在活动中成长!与此同时,我科护士XX被评为”优秀护士”!
六、规范护理文书书写，减轻护士书写压力
我科根据专科特点采取表格化护理文书，大大减少了护士用于记录的时间。让护士有更多时间为患者提供直接护理服务.
七、创新服务形式，让患者切实的感受到我们的关心与关怀
为了增强我科优质护理服务的内涵,特制定了一些新的服务措施,让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在.如:
(一)为刚做完人流手术的患者送上一杯热奶粉;
(二)为刚分娩的产妇送上一杯红糖水;
(三)设计并缝制了产妇病员裙;
(四)产科服务上也借鉴责任制护理的模式,运用一对一陪产式助产工作方式，让孕妇得到了整体服务。并建立孕产妇QQ群，每天派专人值守，及时回答孕产妇提出的问题。
(五)特向医院申请电磁炉一个，为分娩产妇提供方便。
(六)在新生儿的护理上,不仅严格执行母婴同室,完成每天的洗浴,而且在院期间由助产士亲自对新生儿进行喂奶、更换尿片.
(七)加强出院随访，及时了解出院后患者、产妇及新生儿遇到的护理问题，进行电话咨询，对特殊问题，请其及时来院检查，今年共电话随访X人，受到了患者及家属的广泛好评。
八、加强产房的管理，积极控制医院感染
严格按照医院重点部门管理标准，规范各种急救流程及各种急危重症的应急预案，在抢救车里添加产科各种急危重症的专科用药，落实各项消毒隔离制度，加强各种感染监测，
完善了产房工作质量检查标准。定期召开助产士会议，反馈工作中出现的问题，认真总结分析，制定下一步整改措施，并进行质量缺陷跟踪检查，提高了助产士的质量意识和管理意识，并顺得通过了产科护理质量检查。产科各项工作指标完成如下：
全年年共接生X人开展早接触早吸吮100%、实行母婴同室100%围产儿死亡率0%工作人员母乳喂养技巧合格率100%活产新生儿死亡率0产后母乳喂养宣教率100%
九、建立和完善绩效考核与激励机制，充分调动护士的积极性，体现优劳优得、多劳多得。
过去的一年，我们虽然做了一些工作也取得了一定的成绩，但仍然存在很多的不足：优质护理服务的内容还需深化，服务形式还需创新;年轻护士的基础理论知识和专科护理知识还需学习，服务的积极性和主动性有待进一步增强;护理科研、论文撰写工作也很薄弱，因此，在新的一年里，我们将总结经验，大胆创新，为医院的持续发展而不懈努力。
妇产科护士个人年终总结【2】
春花秋实,寒暑往来,我们将迎来又一个春天。通过一年的努力妇产科全体护士圆满完成了今年的任务，共收治妇产科住院病人约1346人次，其中手术约614台次(包括产科和妇科手术)，迎接新生儿约627人(包括手术和自然分娩)，为医院创造了180多万的收益。虽然工作很繁重，但是没有一人喊苦喊累，依然坚守岗位。现将20__的护理工作总结如下,其经验及教训会指导我们今后的思路,带领全体护理人员为提高护理工作水平而拼搏奋斗。
一、坚持以法律为准绳,依法执业,提升信任工作。
在当今医疗纠纷增多的今天,护理人员心理、社会压力也在逐渐加大,但做为管理者有责任把好依法执业这道关,对刚刚取得执业资格的护士进行严格考核考评,跟班工作,不允许自行倒班,不仅使护理质量得到保证,也使病人的权益得到了保障,保证了护理队伍中人员素质和质量,今年新招聘的两名入岗护士都是已取得执业证的人员,确保了在为患者治疗的过程中得到高技术护理人员的呵护和治疗。
二.坚持以医院标准,提升管理工作.
各种会议都如期按时进行了召开,确实通过规范的管理,使自己明白了该干什么,如何干,例会每月一次;中层院周会每月一次;每月进行检查护理工作汇报总结一次;质控会议每月进行
一次;;满意度调查科室每月一次, ,每月护理组织查房一次, 业务学习每月最少一次，护理论考试护理部每月组织一次，本科室每季度一次，操作考试每季度进行一次，都达到了规范所要求的标准.也真正地通过这些活动使护理问题得到了及时发现,及时整改,使各项护理工作逐步规范化,标准化,护理质量有了较大的提升,
三.坚持以人为本,以病人为中心的人性化护理,提升服务工作.
全体护理人员逐步努力的去用心为患者提供更优质的服务,让患者从心底感到满意.一年中科室护理人员以病人为中心，坚持产科送产妇出院，产后免费送甜酒鸡蛋一碗，外来农民工评身份证补助100元，使病人满意度始终保持在90以上,护理纠纷为零.
四、坚持以护理质量为主线,提升护理工作质量.
以质量求发展这是大家都明白的道理,认真实施两级网络管理,职责明确,分工明确,每周、每月坚持自查,抽查考核,及时反馈,及时整改。晨会随时进行三基理论提问,特别是护理病历进行及时检查,不规范者及时反馈,使护理病历的质量逐月提高.发现问题及时提出,及时改正,杜绝了问题的再次发生.
一年中存在问题主要有以下几个方面:
1.护理管理者的业务及管理水平需再提高,其管理创新意识欠佳.
2.护理人员积极进取的精神还未充分调动起来,经常是被动地去做.
3.科研工作是护理管理的薄弱项目.
4.护理人员整体工作能力还有待提升.
总之在全年工作中,由于有院领导的支持和关心以及全体护理同仁们的齐心协力，使我院护理工作在各方面有了一定进步,基本达到了原计划的目标：
一人一针一管一用灭菌执行率达100%
护理技术合格率达100%
基础护理合格率达99%
特护、一级护理合格率≥85%
护理文书书写合格率≥90%
急救物品完好率100%
常规器械消毒灭菌合格率达100%
褥疮发生次数0
妇产科护士个人年终总结【3】
这一年，在院长及单位科室主任的领导下，在医院各科室的帮助下，在全科室人员的合作下，我们妇产科认真贯彻落实《母婴保健法》深入开展母婴保健工作，为降低孕产妇，围产儿死亡率，减少出生缺陷及残疾做出了应有的贡献。这一年中我科医务人员齐心协力，在工作中积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心。围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了一些成绩，现将工作情况总结如下：
一 、努力学习，提高科室整体素质，提升科室业务水平。
努力提高个人的业务水平，不断加强业务理论学习，通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关妇幼
卫生知识，丰富了理论知识，能熟练掌握妇产科的常见病，，多发病及疑难病症的诊治技术，熟练的掌握妇科的各种急症、重症及妇产科常用手术及计划生育手术。工作中严格执行各种工作制度，诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人。
二 、 加强孕产妇系统管理工作。提升整体业务水平。
要求围产期保健本填写及时，有效地进行信息化管理，督促产妇定期孕检，且产后42天母婴能及时到医院体检，提高高危孕产妇的筛查及管理，对高危孕妇实行专案管理，提高高危孕妇筛查识别能力和为重病例应急处理，转诊能力，通过各级产科医务人员及妇幼人员的能力，对高危孕产妇进行跟踪管理及信息化管理。
妇产科护士年度考核个人总结一 这一年，在院长及单位科室主任的领导下，在医院各科室的帮助下，在全科室人员的合作下，我们妇产科认真贯彻落实《母婴保健法》深入开展母婴保健工作，为降低孕产妇，围产儿死亡率，减少出生缺陷及残疾做出了应有的贡献。这一年中我科医务人员齐心协力，在工作中积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心。围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了一些成绩，现将工作情况总结如下：
一、努力学习，提高科室整体素质，提升科室业务水平。
努力提高个人的业务水平，不断加强业务理论学习，通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关妇幼卫生知识，丰富了理论知识，能熟练掌握妇产科的常见病，，多发病及疑难病症的诊治技术，熟练的掌握妇科的各种急症、重症及妇产科常用手术及计划生育手术，。工作中严格执行各种工作制度，诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人。
二、加强孕产妇系统管理工作。提升整体业务水平。
要求围产期保健本填写及时，有效地进行信息化管理，督促产妇定期孕检，且产后42天母婴能及时到医院体检，提高高危孕产妇的筛查及管理，对高危孕妇实行专案管理，提高高危孕妇筛查识别能力和为重病例应急处理，转诊能力，通过各级产科医务人员及妇幼人员的能力，对高危孕产妇进行跟踪管理及信息化管理。
三、对孕产妇进行知识宣传教育，利用各种渠道宣传卫生保健知识，免费为孕妇孕检，并积极为产妇级新生儿筛查。
在临床工作中，严格要求自己，坚持以服务患者为中心，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，认真接诊每一位患者，仔细分析患者的病情变化，虚心向上级医师请教，及时总结经验和教训，想病人之所想，急病人之所急。特别是在中午下班时，面对病人焦急的眼神，宁可少休息几分钟，也要给她们做完检查治疗。现在接触产科工作时，对于经历孕妇这个角色的我来说，更能设身处地的为每一位孕妇产妇考虑，做好自己本职工作之外，去给她们更多一份关心和照顾。作为一名妇产科医生，经常会遇到一些病情复杂的急诊患者，如果不能仔细分析和没有高度的警惕心和责任感，很有可能漏诊和误诊，造成难以想象的后果。通过诊治一些疑难危重病人，一方面丰富了我的临床经验，提高了应对疑难危重病人的处理能力，另一方面也提高了疑难危重病人的抢救成功率和确诊率。通过不断地学习和临床经验积累。已能熟练掌握妇产科常见病、多发病诊治技术，能熟练诊断处理一些常见病、多发病。同时，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责处理每一位病人。在最大程度上避免了误诊和误治。这一年的工作和学习，使自己成长了不少，今后的路需要自己一步一个脚印坚实的走下去，我将严格要求自己做好自己。
妇产科护士年度考核个人总结二 2***年，我被所有病人为中心，为病人一切的服务，是医院的布局原则，更好地完成护士长领导人与医院医疗服务的直接领导下，在路线，导致护理和熟练掌握了各种临床技能的运作，现在工作了以下结论：
自去年7月到医院工作，我在二十部，二十部，二十科和重症监护病房轮换，学习工作。体验式学习，通过一年的感觉，以先前获得的理论知识和临床工作的实际相结合，我们必须在和平时期，
一方面对自己的严格要求，并就此与多老师教另一方面，业余的时间刻苦钻研业务，经验要素的使用。
在同期间对癌症化疗，化疗适应症，禁忌症和并发症的治疗各类专业第三十第一次接触的X科目比较陌生。经过4个月的学习，感觉学到了很多有用的知识，
如：各种形式的化疗药物在不同的外周静脉的刺激，在化疗，如毒品泄漏的危险，应立即采取保健措施，长期的发生术后深静脉导管护理的病人长期化疗。此外，在化疗的病人会出现胃肠道，皮肤，粘膜，精神状态和化疗的一系列反应的病人，
此时，我们需要为病人提供护理子护理领域的热情，尊重，耐心听病人的主诉，良好的床头交接班，给病人精神上的支持。
在有关知识，在学科学习的x三十。术前准备的心理辅导和肠道准备，饮食指导。术后生命体征监测，观察切口，协助咳嗽咳痰，观察输液量和输液速度，各种引流管护理，导管护理，饮食护理，
与观察和护理等术后并发症。作为妇女事务局与特异性肿瘤患者，在日常工作中，它要求我们必须的耐心去与他们的交流和沟通，才能更好地提高护理质量，让病人信任我们的工作。
现在我三十病房旋转，这是一个综合部门，有超声刀，介入性研究，西医和化疗。我觉得在这里学习，如很多事情：谐波手术刀病人应注意皮肤的保护，感觉活动的体温，和肢端足背脉搏等;后，应逐患者肢体制动干预对象，沙袋加拿大的压力，观察病人排尿。
经过近一年的研究，除了与企业各部门的知识，熟悉，但我仍然注意到，在注意文明礼貌服务，坚持文明和语言，有尊严的日常工作，文书工作，护士的专业形象，整洁的衣服，头发，没有浓妆艳抹，不穿高跟鞋，堵塞环，礼貌患有态度和蔼，语言规范。认真学习医疗事故处理条例及其法律和法规，对医疗的积极参与医院组织学习活动，以丰富的法律知识，增强安全法规自我保护意识。在积极和护士长严格的指导下，我在许多方面取得了长足的进步和改善通常在商业部门参加每月一次学习，每个星期二的上午的会议上，坚持以病人护理的关键轮，护理人员为基础的培训，由部组织的关怀坚持二是技术操作考试，取得了良好的效果。
在一年的工作，可总是爱和奉献精神，贯彻以病人为中心，为核心的服务理念，提高自身素质和应急能力的质量。
当然，我发现还有一些不足之处应予改善。例如，在学习，有时有浮躁的情绪，感觉太多的东西需要学习，心浮气躁，尤其是在面对挫折，我们不能冷静处理。在工作中，有时存在着标准不高的现象，
虽然基本上能够履行其职责和义务，但在行动方面也得到进一步改善，这是需要改进和加强我的未来发生。
妇产科医生个人总结1
一、脚踏实地，从护理基础工作做起。
首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。另外，提高服务质量，从改进工作细节入手：
1、改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性；
2、改进备皮方法，使用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，提高工作效率和备皮效果；
3、推广使用家属陪护椅，只象征收取使用费，为病人提供很大方便；
4、建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到质量持续及时改进目的。
5、联合都市宝贝照相馆，免费为新生宝宝提供出生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊的良好效果。
二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞。
将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员三人负责，开成管床护士责任下完成病历，责任护士把管，质检员质控的三级质控模式，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。
三、严格产房管理，完成布局改造。
加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求。
四、苦练技术，严把质量关。
自去年7月到医院工作，我在二十部，二十部，二十科和重症监护病房轮换，学习工作。体验式学习，通过一年的感觉，以先前获得的理论知识和临床工作的实际相结合，我们必须在和平时期，一方面对自己的严格要求，并就此与多老师教另一方面，业余的时间刻苦钻研业务，经验要素的使用。
在同期间对癌症化疗，化疗适应症，禁忌症和并发症的治疗各类专业第三十第一次接触的x科目比较陌生。经过4个月的学习，感觉学到了很多有用的知识，如：各种形式的化疗药物在不同的外周静脉的刺激，在化疗，如毒品泄漏的危险，应立即采取保健措施，长期的发生术后深静脉导管护理的病人长期化疗。此外，在化疗的病人会出现胃肠道，皮肤，粘膜，精神状态和化疗的一系列反应的病人，此时，我们需要为病人提供护理子护理领域的热情，尊重，耐心听病人的主诉，良好的床头交接班，给病人精神上的支持。
在有关知识，在学科学习的x三十。术前准备的心理辅导和肠道准备，饮食指导。术后生命体征监测，观察切口，协助咳嗽咳痰，观察输液量和输液速度，各种引流管护理，导管护理，饮食护理，与观察和护理等术后并发症。作为妇女事务局与特异性肿瘤患者，在日常工作中，它要求我们必须更多的耐心去与他们的交流和沟通，才能更好地提高护理质量，让病人信任我们的工作。
现在我三十病房旋转，这是一个综合部门，有超声刀，介入性研究，西医和化疗。我觉得在这里学习，如很多事情：谐波手术刀病人应注意皮肤的保护，感觉活动的体温，和肢端足背脉搏等；应逐患者肢体制动干预对象，沙袋加拿大的压力，观察病人排尿。
经过近一年的研究，除了与企业各部门的知识，熟悉，但我仍然注意到，在注意文明礼貌服务，坚持文明和语言，有尊严的日常工作，文书工作，护士的专业形象，整洁的衣服，头发，没有浓妆艳抹，不穿高跟鞋，堵塞环，礼貌患有态度和蔼，语言规范。认真学习医疗事故处理“条例”及其法律和法规，对医疗的积极参与医院组织学习活动，以丰富的法律知识，增强安全法规自我保护意识。在积极和护士长严格的指导下，我在许多方面取得了长足的进步和改善通常在商业部门参加每月一次学习，每个星期二的上午的会议上，坚持以病人护理的关键轮，护理人员为基础的培训，由部组织的关怀坚持二是技术操作考试，取得了良好的'效果。
在一年的工作，可总是爱和奉献精神，贯彻“以病人为中心，为核心”的服务理念，提高自身素质和应急能力的质量。
当然，我 我发现还有一些不足之处应予改善。例如，在学习，有时有浮躁的情绪，感觉太多的东西需要学习，心浮气躁，尤其是在面对挫折，我们不能冷静处理。在工作中，有时存在着标准不高的现象，虽然基本上能够履行其职责和义务，但在行动方面也得到进一步改善，这是需要改进和加强的。
妇产科医生个人总结2
本人主持妇产科工作至今。始终从事妇幼保健工作，作为一名妇产科医生，现将本人今年的妇产科工作总结如下。
一、思想政治方面
始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，存在良好的职业道德和敬业精力，积极缭绕妇幼卫生工作方针，以提高管理水温和业务才能为条件，以加强理论知识和提高业务技巧为基本，坚持走临床和社会工作相联合的途径，积极率领全院职工群策群力、努力工作，美满完成了各项工作义务。
二、理论方面的学习
在工作中，本人深切的意识到一个及格的妇产科医生应具备的素质和前提。尽力提高本身的业务水平，不断增强业务理论学习，通过订阅大批业务杂志及书刊，学习有关妇幼卫生常识，写下了端详的读书笔记，丰盛了自己的理论知识。始终坚持用新的理论技巧领导业务工作，能纯熟把握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术，能纯熟诊断处置产科失血性休克、沾染性休克、羊水栓塞及其他产科并发症及合并症，纯熟诊治妇科各种急症、重症，独破进行妇产科常用手术及各种规划生养手术。
工作中严格履行各种工作轨制、诊疗惯例和操作规程，精打细算的'处理每一位病人，在最大水平上防止了误诊误治。自任现职以来，本人诊治的妇产科疾病诊断医治正确率在98%以上、独立实现数百例剖宫产及其余妇产科手术，病人都能按时出院，从无错误事变的产生。
三、人才培育方面
注重人才的培育，自任职以来，积极指导下一级医师的工作。在妇幼卫生人员的培训中，担当组织和教养任务，由本人详细指导培训的各级妇幼人员达5360余人次，提高了各级妇幼人员的工作能力，真正发挥了业务骨干作用。自己在分管保健工作期间，严厉依照上级妇幼工作请求，认真制订了切实可行的工作指标和打算，实现了妇女、儿童体系化治理，有力保障了妇女、儿童的身体健康。
配合主管领导，完成各项目的任务，认真组织学习，培训业务骨干，深刻各乡镇，配合各级领导，当好顾问，并制定切实可行的实施措施，积聚了大量的实施材料，收拾收集有关材料，书写版面，组织职员应用宣传车到各集市、乡镇宣传，披发宣扬资料，带领同志们办起宣教室，并辅助指点各乡镇办宣教室或宣传栏，进行新婚保健知识及优生优育知识的宣教，提高了孕产妇自我保健能力，下降了孕产妇及新生儿的发病率和逝世亡率，为提高我县的人口素质奠定了基础。
四、管理经验方面
不断吸取先进的管理经验，坚持走临床与保健相结合的门路，通过改良院容院貌，增加医疗设施，提高医疗水平，使临床工作上了一个新台阶，增进了各项工作的开展。在管理方面，建立健全各项规章制度，加强行风建设，重视思想教导，任人唯亲，积极施展业务骨干带头人的作用，通过岗位义务制，职称评聘离开等办法的实行，极大的提高了宽大职工的工作积极性，强化了主人翁意识。
妇产科医生个人总结3
20xx年度以来，作为一名妇产科医生，在上级主管部门的领导下。在院长的支持配合下，我院妇产科工作取得了一定的成绩，现将个人今年以来的工作情况总结如下：
在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和进步，不断提高自己的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神，工作任劳任怨、呕心沥血、多次到上级医院培训学习。在工作期间，积极围绕妇幼卫生工作方针，以提高管理水平和业务能力为前提，以增强理论知识和提高业务技能为基础，坚持走临床和社会工作相结合的道路，积极配合全院职工齐心协力、努力工作，认真完成了各项工作任务。
在工作中，本人深切的认识到一个合格的妇产科医生应具备的素质和条件，努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，学习有关妇幼卫生知识，丰富了自己的理论知识。经常参加培训学习聆听上级专家学者的讲课，上半年到中医院进修学习新的医疗知识和医疗技术，从而开阔了视野，扩大了知识面。始终坚持用新的理论及技术应用到工作中去，能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术，能熟练诊断处理产科疾病、宫颈糜烂、等及其他产科并发症及合并症，熟练诊治妇科各种急症、重症，独立进行妇产科常用手术及各种计划生育手术。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治。
自从事妇产科以来，本人诊治的妇产科疾病诊断治疗准确率在8%以上、独立完成数例其他妇产科手术，病人都能按时出院，从无差错事故的发生。真正发挥了业务骨干作用。本人在工作期间，格按照上级妇幼工作要求，认真制定了切实可行的工作指标和计划。
医患沟通到位，科室人员相互理解，团结一致，对住院分娩病人的孕妇，观察产程严密，耐心做好医患沟通让孕妇及家属了解产程过程及可能发生的情况，让其心理有数，并有一个心理准备及理解过程，手术病人严格把握手术指针，对危重病人进行尽快治疗，手术严格无菌操作，无一例产褥感染。
【中图分类号】R47371【文献标志码】 A【文章编号】1007-8517（2015）14-0112-02
助产士助产护理[1]指在产妇的未产期对其采取一对一的助产护士的指导方法，对产妇给予专业的、针对性的产科方面知识的讲解、介绍、相关心理疏导以及各方面的相关注意事项等等。助产士助产护理对于孕妇的整个分娩过程而言具有非常重要的意义，一直以来都是临床产科方面非常关注的重点，近年来，许多专家都致力于研究助产士助产护理对产妇分娩质量的影响。笔者对我院50例产妇采用助产护理，现将结果报告如下。
1资料与方法
11一般资料选取我院2013年5月至2014年5月的100例孕妇进行研究，从中随机抽出50例为观察组，50例为对照组。观察组：年龄20～36岁，平均年龄（255±62）岁；怀孕次数为1～2次，平均次数（15±05）次，分娩时的孕周为36～40周，平均孕周为（380±05）周。对照组：年龄为23～38岁，平均年龄（265±72）岁；怀孕次数为1～3次，平均次数为（15±10）次，分娩时的孕周为36～40周，平均孕周为（380±05）周。两组患者的年龄、怀孕次数、孕周等一般资料比较差异无统计学意义（P>005），具有可比性。
12方法对照组：在分娩之前采用常规的护理方式进行护理以及进行常规的用药，主要措施有：保持产房安静，让产妇休息，加强护理等。观察组采用助产士助产护理：①在孕妇住院期间要详细的告知孕妇关于助产士助产护理的相关操作及方法，同时要取得孕妇的信任，让孕妇自己挑选助产士；在孕妇生产之前应该为其讲解分娩相关方面的知识以及分娩后的保健知识，帮助调整心理和身体状况；②助产士要根据孕妇的具体情况制定相应的具有个性化的饮食方案以及运动方案等，同时要对分娩前期的孕妇进行相关的心理辅导，从而缓解孕妇的紧张、恐慌等情绪，以达到减轻孕妇的心理压力和负担的目的；③孕妇在进入手术室的时候由其对应的助产士陪同，该助产士应该在其生产过程中与其进行沟通，了解其相关状况并且及时的给予对应的指导、采取相应的措施，同时助产士要严格的监控产妇的产程，监测器血压、脉搏呼吸等生理指标，记录产妇的出血的情况，当分娩停滞时，助产士应当帮助产妇进行分娩；④分娩之后，助产士要及时通知产妇其婴儿的相关状况，并且嘱咐产妇要保持平静的情绪，以避免因为宫缩乏力从而导致的大出血。
13观察指标[2]观察并分析两组产妇的总产程以及其产后的出血量的情况。同时记录100例的产妇中的顺产例数、阴道助产的例数、大出血例数以及新生儿的窒息数，并进行分析。
14统计学分析选择SPSS 130进行数据统计，计量资料用均数±标准差表示，采用t检验，计数资料采用χ2检验，P
2结果
21两组总产程和产后出血量的比较观察组的总产程为（850±100）h，产后出血量为（15000±6000）ml；对照组的总产程为（1000±250）h，产后出血量为（20000±5000）ml。观察组的总产程和产后出血均低于对照组（P
3讨论
产妇分娩过程的质量决定了诸多家庭的幸福，也是社会和谐稳定的重要保证。分娩是女性一生当中非常重要同时也具有非常大的危险性的一个过程[3]。由于每一个孕妇身体状况有所不同，因此其分娩时的风险也就有所不同。产妇的分娩过程中产程停滞、新生儿窒息以及产妇出现大出血等等状况时常发生的，严重的时候还会导致母子同时死亡。许多专家致力于此方面的研究，认为这些事故发生的原因除了产妇自身的身体状况之外，还由于在产妇的分娩过程中没有做好恰当的、合理的、科学的护理干预[4]。
